Human Factor Engineer

Ingeniero/a especializado en Factores Humanos y Cultura de Seguridad: A CoruñaEl empleo es a tiempo completo en España.Este perfil requiere de un desempeño excepcional y de unas habilidades comunicativas robustas para las interacciones con el cliente.Visión general del equipo El equipo de trabajo en el que te desenvolverás es líder en generar una efectiva y robusta Cultura de Seguridad en la Industria.Trabajarás para un Programa de Transformación Cultural dentro de la refinería de Repsol, una gran empresa del sector Oil&Gas, A través de la creación y operación de la Academia de Factor Humano.Previamente recibirás un programa de entrenamiento inicial teórico-práctico para poder desempeñar tu rol en la Academia de Factor Humano.Tu día a día El trabajo se realizará en el Complejo Industrial de Repsol en A Coruña.Las tareas diarias que realizarás se dividen entre tareas de consultoría y tareas de formación según el calendario planificado.Serás parte responsable para implementar la mejora de la cultura de seguridad en esta gran empresa.Trabajarás directamente con el personal de Repsol, analizando y diseñando los programas de mejora de factores humanos que posteriormente implementarás dentro de la Academia de Factor Humano.El trabajo se realizará en equipo, con otro/a compañero/s más dentro de la Academia de Factor Humano, en constante interacción con los responsables de las unidades organizativas de Repsol y con el apoyo de un equipo de coordinación y jefatura del proyecto desde Madrid.Ocasionalmente existirá la opción de apoyar y conocer el resto de las instalaciones del cliente en la península Ibérica.Qué necesitamos Este empleo está dirigido a un perfil técnico (carrera universitaria técnica) con una fuerte vocación por el entrenamiento, la consultoría y la adaptación a los cambios.Adicionalmente, valoraremos: • Conocimiento y experiencia en la Industria Oil/Gas• Conocimiento/experiencia en cultura de seguridad y gestión de seguridad.• Capacidades para realizar trabajo de campo • Predisposición para el aprendizaje continuo • Competencias de formador y facilitador• Competencias comunicativas para impartir formación• Habilidades de trabajo en equipo• Uso de herramientas de Microsoft Office 365• Buen nivel de inglés (B2)