Associate Partner Mad7

**Titulaciones y aptitudes**
- Excelentes dotes de comunicación (escrita y oral): actitud positiva.
- Estar dispuesto a trabajar con horarios/turnos flexibles
- Estar acostumbrado a trabajar con múltiples políticas y procedimientos
- Conocimientos informáticos incluyendo Microsoft Office Suite (PowerPoint, Word)
- Nível medio - alto de Microsoft Office Excel
- Nível de inglés medio
- alto
- Ser un modelo a seguir en cuanto a comportamiento seguro en el trabajo
- Tener capacidad demostrada para analizar y resolver problemas
- Estar dispuesto a formarse y aprender nuevas aptitudes
- Formar y orientar a los demás para lograr el éxito
- Dar ejemplo
- Capacidad de trabajar en varios procesos y proyectos al mismo tiempo en un ambiente rápido y dinámico.
- Atención al detalle.
**Responsabilidades**:

- Resolución de incidencias, seguimiento de la asistencia y ausencias de los Asociados.
- Recoger y organizar formularios de solicitud de vacaciones de Managers y Asociados.
Conseguir las aprobaciones de los managers según sea necesario.
- Asegurar la correcta codificación del sistema de control de asistencia.
- Generación de informes.
- Con la aprobación del manager, aclarar discrepancias en el sistema de asistencia.
- Gestión de las nuevas incorporaciones en el sistema de asistencia.
- Generación y gestión de tickets de cambio de turno, jornada, manager.
- Dar soporte a los Asociados en dudas y preguntas sobre el sistema de asistencia y sobre los beneficios.
Aclaración de discrepancias y resolución de problemas con la ayuda del equipo de Recursos Humanos.
- Responsabilidades adicionales pueden incluir: soporte en auditorías, soporte a los managers en la generación y actualización de informes de producción, colaboración en proyectos, etc.