Descripción: Solaria Energía y Medio Ambiente, empresa líder en el desarrollo y generación de energía solar fotovoltaica en el sur de Europa, posee el fuerte compromiso de contribuir activamente a la descarbonización a través de un modelo energético global basado en las energías limpias.
Desde nuestros inicios en el año 2002, gracias a una estrategia y gestión empresarial sostenibles, hemos evolucionado pasando de ser una compañía industrial especializada en la fabricación de paneles fotovoltaicos a convertirnos en una compañía especializada en la generación de energía con una sólida trayectoria en la bolsa española, en la que cotizamos desde 2007 y cuyo camino culminamos en 2020 con la entrada en el selectivo español IBEX 35.
En estos momentos, nos encontramos en búsqueda de un/una Senior HR Talent Acquisition que, como parte del equipo de Recursos Humanos, lidere el diseño de los diferentes procesos de selección que tiene la compañía.
RESPONSABILIDADES: Análisis, descripción y publicación de los puestos de trabajo a seleccionar. Organización para realizar los procesos de selección. Acuerdo, negociación y gestión de Convenios Marco con las Universidades. Coordinación con proveedores. Apoyo en las diferentes áreas del departamento. Onboarding de nuevas incorporaciones. OTROS ASPECTOS A DESTACAR: Habilidades requeridas: comunicación, interlocución, orientación a objetivos y trabajo en equipo.
Persona proactiva y ordenada, con capacidad de organización y planificación.
Requisitos: Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar. Máster en Recursos Humanos y Organización. Más de 8 años de experiencia en departamentos de Recursos Humanos y/o consultoría de Selección. Nivel alto de Inglés, C1 (parte de la entrevista será en inglés).
Valorable Italiano y/o Alemán. Persona proactiva, con orientación a resultados.
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