.Detalles del empleoAsí es cómo la información del empleo se alinea con tu perfil.Tipo de empleo: Contrato temporalUbicación: Mallorca, Illes Balears provinciaDescripción completa del empleoVacantes Previstas: 2Empresa: TragsaProyecto/ Motivo contratación: Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 2 Capataz/a Forestal-Señalización espacios naturales protegidos (Mallorca) en Mallorca.Funciones y Tareas:Interpretación de cartografíaPlanificación de trabajosSupervisión de trabajadores a su cargoCumplimiento con la metodología de instalación de señalesControl y mantenimiento de maquinariaRegistro de actuaciones mediante aplicaciones móvilesControl y gestión de rendimientosRequisitos Específicos:El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado 'Anexos' de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).Formación:Titulación: Posees la titulación de Técnico en Trabajos Forestales y de Conservación del Medio Natural o Técnico en Aprovechamiento y Conservación del Medio Natural o BUP/COU o FPII (si es de la misma rama).Otros Requisitos Imprescindibles:Carnet de conducir tipo BMéritos (Valorables):Formación Complementaria:Curso de prevención de riesgos laborales de 60 hExperiencia previa en TragsaExperiencia Previa:Desde 1 mes Hasta 2 años de experiencia en instalación de señales o cerramientos.Otros Factores Meritorios:Haber trabajado en espacios naturales como guía o similar (tener conocimiento de las rutas de la Serra de Tramuntana).Observaciones:El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 11/10/2024 hasta el próximo 20/10/2024 a las 23:59 (hora peninsular). Contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa