.En un mundo que cambia rápidamente, se necesita un espíritu pionero para crear tecnología fiable. Hacemos posible la conectividad segura para miles de millones de personas en todo el mundo. En Giesecke+Devrient, desempeñará un papel clave en la realización de la transformación digital.Giesecke+Devrient es una empresa global que ofrece tecnologías de seguridad, tanto en el mundo físico como en el digital. Cada día, miles de millones de personas se benefician de las innovaciones de G+D en su vida personal y empresarial.En G+D ePayments estamos buscando a un/a responsable de nómina para integrarse en nuestro equipo de RRHH en Barcelona, cuya función principal será asegurar que los empleados reciban sus compensaciones de manera precisa y puntual, cumpliendo con todas las leyes laborales y fiscales aplicables.Responsabilidades:Gestión de Nómina:Gestionar todas las actividades relacionadas con la nómina en la empresa.Supervisar la nómina para todos los empleados.Asegurar la precisión de los cálculos de nómina, incluyendo salarios, bonificaciones, deducciones, y beneficios.Revisar y aprobar las nóminas antes de la dispersión de pagos.Cumplimiento Legal y Fiscal:Garantizar que todas las actividades de nómina cumplan con las leyes laborales y fiscales locales, estatales y federales.Preparar y presentar declaraciones fiscales relacionadas con la nómina.Mantenerse actualizado sobre cambios en la legislación laboral y fiscal y asegurar su correcta implementación.Relaciones con los Empleados:Gestión de Datos:Mantener registros de nómina precisos y confidenciales.Colaboración:Trabajar estrechamente con otros departamentos, como Finanzas y Recursos Humanos, para asegurar la coherencia y precisión de los datos.Requisitos:Título universitario en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas, Recursos Humanos o campo relacionado.Experiencia sólida en gestión de nómina, preferentemente en una empresa multinacional.Conocimiento de las leyes y regulaciones laborales y fiscales aplicables.Experiencia con software de nómina y sistemas de gestión de recursos humanos (HRMS), como SAP, Oracle, o similares.Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle.Habilidades interpersonales y de comunicación efectiva.Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos estrictos en un entorno dinámico y de rápido crecimiento.Buen nivel de inglés, tanto escrito como hablado.Beneficios:CULTURA: únete a un entorno activo y profesional, dónde el buen ambiente, trabajo en equipo y teambuilding son esenciales.FILOSOFÍA: estarás en un equipo con talento donde todo el mundo tiene voz para aportar nuevas ideas y mejoras ¡siéntete involucrado/a en G+D!HORARIO: L-J 8.30-17.30h, V 8.30-15.30h (con 1 hora de flexibilidad de entrada, la conciliación es importante para nosotros). Teletrabajo de un día a la semana