Descripción de la compañía:
miMaO nace en 2016 con una propuesta clara: fabricar "zapatos cómodos y bonitos hechos en España con materiales de máxima calidad por profesionales artesanos". Siete años después, nos encontramos en pleno proceso de expansión, ¡y estamos buscando ampliar nuestro equipo joven y dinámico! ¿Te gusta el mundo de la moda?
Descripción del puesto:
Gestión de contenidos:
Definir Story telling de la marca y cómo aplicarlo en la web.
Transformar el blog en un medio digital:
Gestionar la relación con redactores de medios de comunicación de moda.
Conseguir firmas invitadas para incrementar la notoriedad del blog.
Coordinar el trabajo de los distintos redactores.Dar soporte a la estrategia de comunicación del blog.Dar soporte al equipo de redes sociales en la detección de tendencias de moda.Soporte al sistema de afiliación:
Selección de productos.
Comunicación de ofertas.
Comunicación de nuevas colecciones.Comunicación:
Definir posicionamiento de marca.
Definir story telling y tono de marca.
Gestionar eventos en los que tiene presencia la marca.
Definición de perfiles de compradoras.Gestión de influencers:
Identificar influencers & celebrities con los que debe trabajar la marca.
Definir modelos de colaboración.
Gestionar el presupuesto de influencia.Campañas:
Gestionar la comunicación de nuevas colecciones.
Identificar posibles patrocinios que puedan ser interesantes para la marca.
Coordinar el envío de teletipos a medios.Colaboraciones:
Gestionar la presencia de la marca en eventos relevantes del sector de la moda.
Gestionar la relación con diseñadores.
Gestionar las colaboraciones de colecciones cápsula.Definir y coordinar acciones en días destacados del calendario de marketing y comunicación.Perfil:
- Buscamos una persona apasionada por el mundo de la moda.
- Un perfil con buena redacción.
- Conocimiento de influencers y redes sociales relacionados con moda, beauty y life style.
- Conocimiento de medios de comunicación, contactos, y su gestión.
- Capacidad de gestionar proyectos simultáneamente y trabajar en sinergia con otros equipos. Perfil resolutivo.
- Que pueda ofrecer una incorporación inmediata a corto plazo.
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