¡Únete a Axioma Capital Humano como Supervisor/Subgobernante! En Axioma Capital Humano, nos dedicamos a la excelencia en la consultoría hotelera, trabajando en estrecha colaboración con nuestros clientes para mejorar y optimizar su gestión empresarial. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de formar parte de proyectos innovadores y contribuir al crecimiento y éxito de nuestros clientes. ¡Te invitamos a unirte a nosotros en esta emocionante misión!
¿Por Qué Trabajar en Axioma?Compromiso con la Excelencia: Nos enorgullece ofrecer servicios de la más alta calidad, garantizando la satisfacción del cliente y el bienestar de nuestros empleados.Ambiente Laboral Positivo: Fomentamos un ambiente laboral inclusivo y colaborativo, donde cada miembro del equipo tiene la oportunidad de crecer y desarrollarse profesionalmente.Oportunidades de Crecimiento: En Axioma, creemos en el desarrollo continuo de nuestro personal. Ofrecemos oportunidades de capacitación y crecimiento profesional para alcanzar tus objetivos.Impacto Positivo: Al unirte a nuestro equipo, tendrás la oportunidad de contribuir a proyectos significativos que tienen un impacto positivo en la industria hotelera y en la comunidad en general.Responsabilidades Principales:Supervisar y coordinar las operaciones diarias del área asignada, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio establecidos.Liderar y motivar al equipo para alcanzar los objetivos y metas establecidos, promoviendo un ambiente laboral positivo y colaborativo.Garantizar la implementación efectiva de los protocolos de higiene y seguridad, incluyendo desinfecciones certificadas y cumplimiento de normativas post-pandemia.Colaborar con el departamento de Recursos Humanos en la formación y desarrollo del personal, asegurando un alto nivel de competencia y desempeño.Requisitos:Experiencia de 2 años.Experiencia previa en posiciones de supervisión o subgobernancia en el sector hotelero o de servicios similares.Conocimiento sólido de protocolos de limpieza, higiene y seguridad en entornos hoteleros.Habilidades de liderazgo demostradas, con capacidad para motivar y dirigir equipos multidisciplinarios.Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones interpersonales efectivas.Orientación al cliente y compromiso con la calidad del servicio.Flexibilidad para adaptarse a entornos dinámicos y cambios operativos.Título FP de Grau Mig en Hostelería y Turismo.Idiomas: Catalán (parlato B2 - avanzado, escrito B2 - avanzado), Inglés (parlato B2 - avanzado, escrito B2 - avanzado), Español (parlato B2 - avanzado, escrito B2 - avanzado).Condiciones:Contrato laboral indefinido.Jornada completa.Salario mensual bruto desde '1800' hasta '1850'.
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