La Comisión Española de Ayuda al refugiado, CEAR, lleva mas de 45 años defendiendo los Derechos Humanos y promoviendo el desarrollo integral de las personas refugiadas, solicitantes de asilo, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión social.CEAR es una entidad que vela por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad.Descripción de la oferta Objetivo del puesto Garantizar el desarrollo y cumplimiento del itinerario de las personas acogidas, de acuerdo a su objetivo migratorio, valorando posibles factores de vulnerabilidad, respuesta de emergencia y derivación cuando se requiera, con el fin de favorecer la acogida, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del Programa de Emergencia. En dependecia directa del/la Responsable del Área en la Delegación. Funciones principales Atender de manera individual y/o grupal a las personas beneficiarias del Programa.Informar y orientar sobre recursos sociales, jurídicos y laborales (internos y externos).Detectar y diagnosticar posibles situaciones de vulnerabilidad en las personas migrantes y necesidades especiales de acogida.Derivar a las personas de acogida a recursos internos y externos de la organización.Garantizar que las personas conocen sus derechos y deberes dentro del Programa.Realizar y verificar el cumplimiento de las tareas y actuaciones asignadas en los itinerarios de intervención.Realizar y/o apoyar los traslados de las personas beneficiarias del Programa, cuando así sea necesario.Valorar, gestionar, hacer seguimiento de las ayudas económicas y de su justificación.Apoyar la corrección, seguimiento y compilación de documentación para el informe, memorias y propuestas de mejoras necesarias para la gestión.Revisar el cumplimiento de las tareas logísticas de la acogida y la gestión administrativa del Programa, en coordinación con el/la Responsable Territorial de Área.Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario, el empadronamiento, la escolarización de los menores y su acceso a los recursos socioeducativos.Realizar derivaciones hacia servicios internos/externos de la organización, en los casos en los que sea necesario.Realizar la prevención, resolución de conflictos y mediación intercultural.Apoyar la coordinación con entidades implicadas en el servicio, entidades especializadas, servicios sociales y ayuntamientos, entre otros.Participar en redes, actividades comunitarias, jornadas y reuniones vinculadas a los objetivos.Asegurar que las personas usuarias conocen y hacen uso de los mecanismos de participación del Programa.Registrar información en la base de datos interna de CEARNET y en cualquier otra para la gestión del Programa. Formación/Conocimiento Titulación universitaria en Trabajo Social.Colegiación.Informática nivel usuario.Formación especializada en ámbito relacionado con asilo, migraciones y atención social. Experiencia Experiencia mínima de 3 años en acogida e intervención social en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas.Experiencia en la formulación, diseño y ejecución de talleres grupales.Experiencia en la ejecución de memorias justificativas de programas. Competencias profesionales Adaptación al Cambio.Trabajo en equipo.Planificación y organización.Capacidad de análisis.Capacidad de negociación y mediación.Capacidad relacional y de comunicación.Capacidad de resiliencia. Se valorará Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.Experiencia de trabajo en el tercer sector.Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.Conocimiento y experiencia del Programa de Acogida Humanitaria.Formación en Igualdad de Género.Tipo de contrato: temporal por emergencia hasta 31/12/2024Tipo de jornada: completaHorario: Lunes a Viernes de 12 a 19h.25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación)Beneficios sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as.Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
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