Talent Attraction & Acquisition Junior Consultant - [Ud-413]

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Empresa:

Ey


Detalles de la oferta

En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú. Con el apoyo de un entorno global y una cultura inclusiva y tecnológica, conseguirás ser la mejor versión de ti mismo. Queremos contar contigo como una voz única, como alguien que aporta y con la perspectiva de ayudar a EY a ser mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos.
La oportunidad EY es líder mundial en servicios de auditoría, fiscalidad, asesoramiento en transacciones y consultoría, con más de 350.000 profesionales en más de 150 países. En España somos más de 5.000 profesionales repartidos en 15 oficinas. Nuestro lema, "Building a better working world", consiste en contribuir a construir un entorno mejor en todos nuestros ámbitos de actuación y ser relevantes para nuestros clientes.
En la actualidad estamos en la búsqueda de un Consultor Junior para reforzar nuestro equipo de Talent Attraction and Acquisition (TAA) en Barcelona.
Tus responsabilidades serán:Gestionar los procesos de Selección y de Employer Branding que te sean asignados (End to End).Dar apoyo y ser el interlocutor directo entre la línea de negocio y el equipo de TAA.Dispondrás de la última tecnología, estarás rodeado/a de equipos de alto rendimiento en un entorno global y de cultura inclusiva que necesitas para descubrir tu potencial. A través de nuestros cursos de formación y mentoring podrás desarrollar las habilidades necesarias para crecer, tanto ahora como en el futuro, mientras construyes una red de contactos, mentores y líderes que te acompañarán en esta experiencia. Tu próxima aventura te espera.
Buscamos:Graduados en Psicología, ADE o Derecho con Máster en RRHH.Experiencia de 1 a 3 años desarrollando las funciones descritas.Nivel de inglés: mínimo B2.Buscamos personas proactivas, habituadas a trabajar en equipo, que sean capaces de trabajar de una manera ágil y organizada, con capacidad de adaptación en un mundo de constante cambio y capaces de crear relaciones de confianza y seguridad a largo plazo.
Ofrecemos:Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.Tu defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.Si quieres unirte a nosotros, no dudes en aplicar a esta oferta. La experiencia en EY es excepcional; constrúyela.
EY | Building a better working world. EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado. Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar.

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Fuente: Jobleads

Requisitos

Talent Attraction & Acquisition Junior Consultant - [Ud-413]
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