¿Quieres tener la oportunidad de entrar en un proyecto con posibilidad de desarrollo continuo?¡Únete al #TeamTRIGO y sé parte del futuro de la automoción!¿Por qué trabajar con nosotros?+ Trabajarás en un entorno innovador y en constante cambio, lo que fomentará tener que buscar nuevas soluciones para la mejora continua del sector.+ Tendrás la oportunidad de desarrollo dentro de la compañía, ya que fomentamos la promoción interna asumiendo nuevos retos, roles y responsabilidades a nivel laboral.+ Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria.+ Invertirás en tu crecimiento personal y profesional a través de programas de formación.Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito en TRIGO es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad.¿Todo esto te parece interesante?¡Sigue leyendo!Como Adjunto Responsable de Centro tu misión principal será apoyar al Site Manager en el cumplimiento de las actividades y misiones operacionales del centro, para contribuir al crecimiento de los proyectos y de la industria de la automoción.Los retos a los que te enfrentarás:Darás apoyo técnico al cliente y proceso, para garantizar una óptima calidad del servicio.Darás soporte en el envío de ofertas a cliente (MO, presupuestos…), teniendo en cuenta el Budget establecido para el proyecto.Apoyarás en la dimensión de los recursos necesario para la realización de la misión y su organización, así como el encaje en los puestos de trabajo.Realizarás auditorías de los puestos de trabajo, para garantizar el correcto funcionamiento, calidad y seguridad en el trabajo.Implementarás acciones preventivas y correctivas adecuadas al proceso, para solventar las incidencias de calidad.Darás apoyo en la gestión de las reclamaciones de cliente, para garantizar el buen servicio.Realizarás el seguimiento de la calidad, conformidad y trazabilidad y se reportará al Site Manager.Recursos Humanos: Gestionarás los contratos del personal temporal, seguimiento y planificación de las bolsas de horas y vacaciones.Evaluarás al personal y participarás en la selección de nuevos empleados/as.Qué te hará triunfar en el puesto:Tener experiencia en automoción o entornos industriales, para comprender los procedimientos e identificar y resolver problemas de manera eficaz.Experiencia en gestión de equipos, ya que ayudarás en la distribución de tareas en función del servicio.Conocimientos en el área de calidad, ya que te ayudará a comprender y garantizar la excelencia en los procesos y productos que manejamos.Conocimientos en Excel, ya que realizarás el seguimiento de KPI's y medirás/reportarás informes sobre la consecución de ellos.Valorable nivel intermedio de inglés, ya que muchos de los proveedores y clientes son internacionales.Cómo será el proceso de selección:Recibirás una llamada telefónica del equipo de Talent Acquisition, donde podremos charlar sobre más detalles del proyecto, tu experiencia y expectativas salariales (15 min).Si te llama la atención el proyecto, tendrás una primera entrevista online con el/la responsable de Talent Acquisition para resolver las dudas sobre el proyecto (40 min).La última fase, será una validación técnica presencial con el responsable del proyecto y conocerás con más detalle cómo es el día a día (45 min).¡Si la calidad en todos sus ámbitos es tu pasión y estás comprometido/a con la industria del transporte, no dudes en inscribirte!¡Esperamos conocerte pronto!
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