Desde Televés Corporación, conjunto de compañías tecnológicas de ámbito global, líder en el diseño, desarrollo y fabricación de soluciones para infraestructuras de telecomunicaciones, estamos en búsqueda de un perfil para el rol de **Responsable de Administración de Personal** que forme parte del Departamento de Recursos Humanos Corporativo.
**Funciones**:
- Gestión integral de los procesos de nómina y optimización de los procesos asociados a la Administración de Personal a través de las herramientas de RRHH y conforme al cumplimiento legal de los diversos convenios colectivos de aplicación.
- Gestión de los cierres de nómina, coordinar con el área de Contabilidad la información y ficheros relativos a costes de nómina, seguros sociales e impuestos.
- Supervisar la gestión de altas, bajas y variaciones de datos en la Tesorería General de la Seguridad Social.
- Elaborar informes y realizar el análisis de los diferentes ratios y KPIs del área desde el punto de vista estratégico a la Dirección del departamento.
- Asegurar la correcta interpretación y aplicación de la legislación y normativa laboral para garantizar su adecuado tratamiento en toda la Corporación.
- Asesorar en cuestiones relacionadas con el derecho laboral, convenios y seguridad social a los trabajadores, en coordinación con el resto del departamento y con la colaboración del gabinete jurídico externo.
- Atender las inspecciones de trabajo y preparar la documentación requerida por la Administración Pública.
- Apoyar el análisis y desarrollo de la política de compensación global de la Corporación.
- Apoyar al área de Gestión de la Innovación dando soporte a los diferentes proyectos.
**Perfil**:
- Estudios universitarios en Relaciones Laborales, Derecho o similar.
Se valorará Máster especializado en Recursos Humanos.
- Experiência demostrable en procesos de Administración de Personal como gestión de nóminas, política retributiva, aplicación de convenios, etc.
- Conocimiento de uso y gestión de ERP de nómina, preferiblemente Labor.
- Habilidades de comunicación, atención al cliente interno y trabajo en equipo.
- Se valorará nível de inglés B2.
**Se ofrece**:
- Incorporación inmediata y estable a una Corporación internacional gallega que sigue creciendo y fabricando en Galicia.
- Formación continua según tus necesidades.
- Flexibilidad horaria que permite conciliar y gestionar tu tiempo.
- Paquetes de Retribución Flexible, Fisioterapia in house, Catering, y muchos otros beneficios.