Prácticas En Área Recursos Humanos ( Talent Y Pas Rewards) - Mdpo

Detalles de la oferta

¿Qué pasaría si tu Carrera pudiera tener un impacto en ti y en el mundo?
En EY tendrás la oportunidad de construir una experiencia única.
Dispondrás de la última tecnología, estarás rodeado de equipos de alto rendimiento y contarás con el entorno global y la cultura inclusiva que necesitas para descubrir tu potencial.
A través de nuestros cursos de formación y mentoring, podrás desarrollar las habilidades necesarias para crecer, a día de hoy y en el futuro; mientras construyes una red de contactos, mentores y líderes que te acompañaran en esta experiencia en EY.
The exceptional EY experience.
It's yours to build.
La oportunidad: tu próxima Aventura, te espera.
EY es líder mundial en servicios de auditoría, fiscalidad, asesoramiento en transacciones y consultoría, con más de 260.000 profesionales en más de 150 países.
Nuestro lema, "Shape the future with confidence", consiste en contribuir a construir un entorno mejor en todos nuestros ámbitos de actuación y ser relevantes para nuestros clientes.
Tendrás la oportunidad de formar parte de uno de nuestro equipo de personas, tanto en el área de Talent como en el área de People Advisory Services Rewards.
Participarás en distintos proyectos y desarrollarás tus habilidades profesionales, en un excelente ambiente de trabajo.
Crearás redes de contactos internas y externas.
Los equipos: Talent: Selección Formación Employer Branding People Advisory Services Rewards: (Consultoría de Compensación y Beneficios) ¿Qué estamos buscando?
Mentalidad ágil y orientada al crecimiento: Buscamos personas innovadoras, que sean capaces de trabajar de una manera ágil y con capacidad de adaptación en un mundo de constante cambio.
Curiosidad y orientación a objetivos: Buscamos personas que sean capaces de ver oportunidades en vez de retos, que se hacen las mejores preguntas para buscar las mejores respuestas y, de esta manera, construyen un mundo mejor.
Inclusividad: Buscamos personas capaces de adaptarse a distintas perspectivas, que las busquen y las valoren a la hora de trabajar en equipo, para generar seguridad y confianza.
Formación: Estudiante de Máster de Recursos Humanos.
Inglés medio/alto.
Paquete Office nivel usuario.
Disponibilidad de incorporación en junio a jornada completa .
Competencias personales: trabajo en equipo, dinamismo, proactividad, iniciativa y orientación al cliente.
Imprescindible poder hacer un convenio de prácticas.
¿Qué podemos ofrecerte?
Desarrollo de tus capacidades técnicas y habilidades de liderazgo a través de programas de desarrollo enfocados en tu futuro.
Trabajo en equipos internacionales que te darán la oportunidad de conocer distintas culturas y puntos de vista.
Sacar lo mejor de ti mismo con una continua inversión en tu bienestar y en el desarrollo de tu carrera profesional.
Desarrollar tu propia meta personal y ayudar en ello a nuestros equipos, negocio, clientes y sociedad; construyendo juntos un mundo mejor.
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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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