(Oid698) | Website Product Owner

Detalles de la oferta

Esta es una oferta de empleo de Homeclub publicada a través de aurorajobs.
Para que tu candidatura sea válida, debes aplicar directamente en aquí .
Homeclub ofrece un contrato indefinido de Website Product Owner.
Candidata/o ideal: Título universitario en Ciencias de la Computación, Negocios, Marketing o un campo relacionado.
Se valora título de máster.
Más de 3 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o en un rol similar en un entorno de desarrollo web.
Comprensión de tecnologías web, incluyendo HTML, CSS, JavaScript y frameworks de desarrollo web.
Experiencia comprobada en diseño de Experiencia del Usuario (UX) y un sólido entendimiento de los principios de UX.
Experiencia con metodologías ágiles y herramientas como Jira, Trello o similares.
Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y liderazgo.
Pasión por entregar productos digitales de alta calidad y mejorar las experiencias del usuario.
Funciones y responsabilidades: Visión y Estrategia del Producto: Desarrollar y comunicar una visión clara para la plataforma web, alineándola con los objetivos de la empresa.
Desarrollo de la Hoja de Ruta: Crear y mantener una hoja de ruta del producto priorizando características según el valor del negocio y necesidades del cliente.
Colaboración con Interesados: Trabajar con marketing, ventas, atención al cliente e ingeniería para recopilar requisitos y garantizar la alineación con los objetivos del producto.
Gestión del Backlog: Mantener un backlog bien gestionado, asegurando que las historias de usuario sean claras y priorizadas.
Planificación y Revisión de Sprints: Participar en reuniones de planificación y revisiones de sprint para evaluar el progreso y recoger feedback.
Enfoque en la Experiencia del Usuario: Defender una experiencia de usuario fluida, intuitiva y atractiva en la plataforma.
Investigación de Mercado: Mantenerse actualizado sobre tendencias de la industria y competidores para informar decisiones de producto.
Métricas de Rendimiento: Definir y rastrear KPIs para medir el éxito de la plataforma e identificar áreas de mejora.
Gestión de Lanzamientos: Supervisar el proceso de lanzamiento para asegurar que nuevas características se entreguen a tiempo y con calidad.
Sueldo y condiciones: Consúltalo directamente en la oferta: aquí .
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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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