.Vacantes Previstas :1Empresa :TragsatecProyecto/ Motivo contratación :Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Oficial/la 1o Administrativo/a.- Apoyo gestión del dominio público marítimo-terrestre (Girona) en GironaFunciones y Tareas :Recopilación, inventario, digitalización y archivo de la documentaciónTratamiento y organización de documentación digitalizadaConsulta y manejo de bases de datos mediante el uso de aplicaciones oficiales (catastro virtual).Preparación de la documentación relacionada con los trámites de información oficial y pública, publicaciones oficiales mediante el uso de aplicaciones oficiales (BOP), etc.Preparación de la documentación administrativa necesaria para la notificación a interesados, tramitación, remisión y requerimiento de documentaciónActualización de la base de datos de ocupacionesRequisitos Específicos :Poseer FP II o Ciclo Formativo Grado Superior en la rama administrativa o experiencia demostrada que le aporte los conocimientos de la técnica administrativa en general y especialmente aplicados a las materias propias de la Unidad a la que pertenezca de al menos 6 meses en puestos administrativos.Manejo de Excel y Word a nivel medio o superiorMéritos (Valorables) :Experiencia previa en trabajos administrativos realizando funciones de manejo de base de datos y de gestión de documentaciónExperiencia previa en trabajos con la AdministraciónConocimiento o manejo de aplicaciones web como el catastro virtual, BOP, registro de la propiedadExperiencia previa en trabajos administrativos especialmente relacionados con el medio ambiente o el litoralObservaciones :Contrato de duración determinada de 9 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor