About the job
Our Team:
Sarclisa es el primer y único anti CD38 financiado en combinación con Pd y Kd para el tratamiento de pacientes con mieloma múltiple. Supone una revolución que está ayudando a los hematólogos a cambiar la vida de los pacientes.
Es un fármaco que requiere una aproximación científica, que se enmarca en un proyecto a largo plazo debido a su desarrollo clínico que lo convertirá en los próximos años en un tratamiento de referencia del mieloma múltiple.
Main responsibilities:
Dependiendo del Gerente de Zona
- Acelerar el desempeño de SARCLISA como pilar clave en la estrategia de PTW Sanofi para ser el líder en mieloma múltiple impulsado por la ciencia y las necesidades de los pacientes en los próximos años.
- Asegurar la promoción de Sarclisa en las indicaciones financiadas, consiguiendo con éxito el crecimiento marcado en su zona por la Compañía, defiendo la marca frente a los competidores actuales.
- Identificar oportunidades para mejorar el desempeño del producto en el territorio.
- Asegurar la consecución de los objetivos de venta asignados a su área de responsabilidad gestionando eficazmente, en consonancia con la estrategia y valores de la Compañía, los recursos y medios que la empresa pone a su disposición.
- Liderar y coordinar todas las funciones en su territorio para lograr las metas de corto plazo y construir la visión de largo plazo de Sarclisa. Trabajar en equipo y estrecha colaboración transversal con los MSL y con los RAM que tengan influencia en su territorio.
- En un entorno médico-científico de alto nivel, ser el interlocutor privilegiado de todos los profesionales sanitarios (Hematología, enfermería y farmacia hospitalaria) implicados en el diagnóstico, el seguimiento y tratamiento de los pacientes con Mieloma Múltiple.
About you Skills, experience, and knowledge requirements:
- Se valorará positivamente la experiencia previa dentro del Área de Mieloma Múltiple. La situación actual de Sarclisa así lo requiere.
- Potente perfil comercial y experiencia en mercados con fuerte competencia.
- Ser una persona tenaz y que afronta los retos con valor y energía. Ser positivo, tener una gran motivación por trabajar en un entorno competitivo.
- Ser autónomo, proactivo y que le estimule trabajar en equipo de manera colaborativa y transparente.
- Excelente networker, capaz de construir relaciones de confianza y duraderas con los clientes.
- Tener una clara orientación a resultados, ser organizado y planificado.
- Perfil tecnológico y/o digital, que le permita trabajar sin dificultad utilizando las herramientas que pone a disposición la Compañía para el ejercicio de sus funciones, análisis y seguimiento de los resultados. Sugerir de forma proactiva opciones para impulsar la innovación en su territorio.
- Apoya el cambio cultural de PtW en Sanofi SC para impulsar el liderazgo de los colaboradores para destacar tanto en habilidades (pensamiento estratégico, orientación a resultados, liderazgo de personas y relaciones e influencia) como en comportamientos (dar lo máximo, tomar acción, Actuar en interés de Pacientes y Clientes, pensar primero en Sanofi).
- Piensa pragmáticamente, simplifica la complejidad.
Required experiences:
- Preferible licenciatura superior. Se valorará masters en las áreas de negociación y/o gestión comercial.
- Se valorará formación adicional en el área comercial y/o ventas.
- Buena comprensión del inglés (escrito, hablado, escuchado)
Nuestro entorno requiere de un conjunto de habilidades y comportamientos cada vez más diverso para poder adaptarnos a los constantes cambios y transformaciones de forma ágil y para poder ofrecer resultados impactantes.
Para ello, Sanofi necesita que todos los colaboradores, independientemente de la posición o el título, avancemos y nos convirtamos en LIDERES inspiradores que impulsen el mejorar las cosas atrayendo a otros a seguirnos.
Para ello, en Sanofi se ha creado un marco de liderazgo con el objetivo de tener una visión común sobre las habilidades que Sanofi espera de nosotros y los comportamientos asociados a dichas habilidades.
Pursue progress, discover extraordinary.
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn't happen without people - people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let's be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
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