Wij zijn op zoek naar een Junior SEO Project manager die ons team in Madrid komt versterken! Functieomschrijving Context van de positieDe Junior SEO project Manager maakt deel uit van het marketing- en content team van de Nederlandstalige afdeling in Madrid.Binnen het Marketing- en contentteam zal je samenwerken met 4 andere Nederlandstalige Project managers onder leiding van Sebastian Matthijsen.Missie? De creatie en opvolging van Nederlandstalige content over energie en water met als doel onze website te positioneren als dé referentie om de Belgische consumenten te helpen bij het maken van de beste keuzes voor hun energiecontracten.Doel? Jouw doel is het aantal kwalitatieve leads voor onze verkoopafdeling te genereren en de online verkoop te verbeteren. SEO is een belangrijk acquisitiekanaal voor Selectra.Te behalen resultatenNieuwe inhoud creërenJe ontwikkelt content over het thema energie en water op een deel van de site dat aan jou wordt toebedeeld en je waakt over de keywords met een groot potentieel inzake de Belgische energiemarkt.Je organiseert en volgt de redactie en publicatie van nieuwe artikelen op.Actualiseren van de inhoudJe waakt over het bestaande energieaanbod (tarieven, voorwaarden, gidsen) en je actualiseert de details van de aanbiedingen in de artikelen.Je optimaliseert bestaande content conform de best practices, om de positie te verbeteren. Je verbetert de gebruikerservaring en de kwaliteit van de informatie. Je detecteert eventuele (technische) bugs en je modereert de commentaren van de gebruikers.Verbetering van de SEO positionering van de contentJe bent verantwoordelijk voor de positionering van de webcontent van de energie en water categorie.Je volgt de SEO positie van de sleutelpagina's op de voet.Je onderneemt actie om de positie te verbeteren (actualiteit, identificatie van SEO verbeteringen).Monetariseren van webcontentJe optimaliseert affiliate links, integreert call-to-actions op de website en je optimaliseert hun presentatie.Jouw profiel Je hebt een bachelor of masterdiploma, bij voorkeur in marketing of communicatie. Je herkent jezelf in de volgende punten: Perfecte kennis van het Nederlands: geen enkele fout zal je ontgaan! Een vloeiend Engels niveau is ook vereist, Frans en of Spaans zijn pluspunten.Je hebt een passie voor schrijven. Je hebt een uitstekende spelling en een goede schrijfstijl.Je hebt al een eerste ervaring in content management en/of web marketing en je bent gepassioneerd voor SEO.Je houdt ervan je analytische en technische vaardigheden aan te scherpen. Basiskennis van een van de volgende is een pluspunt:CMS zoals Drupal of Wordpress, Google Analytics, Google Search Console,Keyword searching tools zoals Ahrefs en basiskennis van HTML. De voorwaardenLocatie: MadridType contract: Contract voor onbepaalde tijdZolang je de verwachte resultaten behaalt, verdien je de mogelijkheid tot thuiswerken (maximum 3 dagen per week thuiswerken).Startdatum: Zo snel als mogelijkSalaris afhankelijk van reeds opgedane ervaringWaarom Selectra? Madrid! Je zult verleid worden door deze stad met een dromerige sfeer en cultuur waar iedereen zich welkom voelt.Je profiteert van de flexibiliteit en reactiviteit van een bedrijf met een start-up mentaliteit (vlakke hiërarchie, chille omgeving)Een echt internationaal bedrijf: we tellen meer dan 20 nationaliteiten en zorgen ervoor dat je met iedereen kunt praten door gratis taallessen aan te bieden!Bedrijfsevenementen: we werken hard en vieren het graag als het werk erop zit! We organiseren maandelijkse team evenementen en 3 bedrijfsfeesten per jaar.Je krijgt verantwoordelijkheden binnen een dynamisch team, dat er is om je op te leiden en te helpen waar nodig.We zijn goed in wat we doen: je zult deel uitmaken van een van de beste SEO-teams in Europa en deel uitmaken van een internationaal en multicultureel team met meer dan 60 content officers die dagelijks aan SEO werken.Wij geven om je gezondheid- en welzijn:preferentiële tarieven voor particuliere ziektekostenverzekeringen (betaald door het bedrijf na 6 maanden in het bedrijf)voorkeurstarieven op je sportschool abonnement.Elke week vers fruitMaar vooral, een werkomgeving waar we ongezonde HR-situaties nooit ongemoeid laten.Bedrijfsprofiel Selectra werkt er hard aan om de wereld goedkoper, groener en eenvoudiger te maken door het aanbieden van vergelijkings-, abonnements- en beheerdiensten voor woningcontracten. Wat begon als een eenvoudige vergelijking van energieprijzen, is snel uitgebreid met internet- en mobiele abonnementen, verzekeringen en bankieren. Onze visie voor de toekomst is ambitieus: de referentie worden voor consumenten die het beheer van hun wooncontracten en terugkerende uitgaven willen vereenvoudigen, allemaal via één tool. Met meer dan 2.200 werknemers, een omzet van 96 miljoen euro in 2023 en activiteiten in 17 landen behoort Selectra tot de toonaangevende startups van Europa. Selectra maakte deel uit van de Franse Tech 120, een jaarlijkse selectie van de 120 meest veelbelovende startups van de Franse overheid. Selectra wordt ook regelmatig gerangschikt onder de snelst groeiende Europese bedrijven door de Financial Times en de Franse economische media Les Echos. Bij de rekrutering geeft Selectra de voorkeur aan bescheiden kandidaten die gepassioneerd zijn over hun werk en uitblinken in hun vakgebied, waardoor een echt stimulerende werkomgeving ontstaat. Bij Selectra, waar jonge afgestudeerden vaak topposities bekleden, zijn wij van mening dat leeftijd en ervaring geen obstakels mogen zijn, maar juist troeven. Selectra heeft diep in zijn DNA de afwijzing van de valkuilen die vaak op de werkvloer voorkomen (nutteloze vergaderingen, bureaucratie, traagheid, buitenspel staan) verankerd en laat nooit toe dat ongezonde werksituaties de kop opsteken. Samenvattend maken wij er een erezaak van om een ??werkomgeving te creëren waarin vriendelijkheid en wederzijdse hulp de boventoon voeren. Wij zijn ervan overtuigd dat het deze gezonde sfeer is die de beste talenten aantrekt en ons in staat stelt onze doelen succesvol te bereiken. Sollicitatieprocedure Een telefoongesprek met HR gevolgd door een HR-interviewRedactie test, kennis SEO en webmarketingEen interview tegelijk met een manager en een medewerker van het internationale SEO teamAls laatste stap, een korte kennismaking met de Head of SEO / SEA International.Geslacht, leeftijd, huidskleur, seksuele geaardheid of andere discriminerende redenen zullen geen invloed hebben op het selectieproces bij Selectra. Wij informeren u dat de gegevens die op u betrekking hebben, worden geautomatiseerd en vertrouwelijk worden behandeld. Uw gegevens worden tot drie jaar na uw sollicitatie bewaard. Alleen personen die werkzaam zijn op de personeelsafdeling hebben toegang tot uw gegevens voor strikt interne doeleinden. U kunt uw gegevens inzien, corrigeren of verwijderen door contact op te nemen met ****** .
#J-18808-Ljbffr