Ingeniero/Ra De Proyectos Eléctricos | Peh-94

Nuestro cliente es una empresa de ingeniería, arquitectura, medio ambiente y eficiencia energética, fundada en 2001 y centrada en dar servicios a empresas e instituciones.
En los últimos años, ha experimentado un gran crecimiento en la realización de proyectos de energías renovables, aportando soluciones de principio a fin para toda la vida del proyecto.
Resumen del Puesto: Buscamos un ingeniero/ra de proyectos eléctricos con 2-3 años de experiencia que sea especialista en diseño y cálculo de instalaciones eléctricas abarcando desde BT hasta MT, así como corriente alterna y continua.
Responsabilidades Clave: Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas, tanto en BT como en MT.
Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas, tanto en corriente alterna como en corriente continua.
Diseño y cálculo de instalaciones fotovoltaicas.
Incorporar técnicas de mejora continua en el desarrollo de proyectos.
Dirigir la ejecución de las instalaciones para hacer posible su correcta implementación en las obras.
Tramitación de la legalización de las instalaciones eléctricas.
Control de calidad y certificación de instalaciones.
Coordinación con el resto del equipo técnico de instalaciones.
Coordinar con el departamento de obra civil ocasionalmente para llevar a la realidad algunos proyectos.
Se valorará la capacidad técnica también en otras tipologías de instalaciones.
Requisitos: Formación académica: Ingeniería enfocada a instalaciones.
Ingeniería eléctrica o electrónica.
Ingeniería técnica industrial o similares.
Idiomas: Catalán, castellano y valorable inglés.
Experiencia mínima previa de 1/2 años realizando funciones similares a las descritas.
Dominio de Autocad.
Se valorarán conocimientos de BIM y MEP, así como software de diseño y cálculo de instalaciones y confección de presupuestos (CYPE o similar).
El cliente ofrece: Incorporación directa a la empresa.
Jornada completa, horario flexible de lunes a viernes.
Salario competitivo (Fijo más variable) acorde a la experiencia y competencias del candidato.
Posibilidades de desarrollo y formación continua.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.
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