¿Tienes experiencia en mantenimiento eléctrico en sector ferroviario?Si es así, ¡No dudes en inscribirte a la oferta!nuestro clienteImportante empresa del sector ferroviario.tus funcionesElaborar informes técnicos de actividad de mantenimiento para cada proyecto.Actuar como Responsable de Aptitud para el Servicio / Responsable de Control de Mantenimiento de cara a notificar la Aptitud para el Servicio de los trenes al cliente con todos los requerimientos de mantenimiento cumplidos.Recopilar los datos necesarios para realizar el análisis de indicadores de fiabilidad, disponibilidad, seguridad y mantenibilidad en los diferentes contratos y proyectos.Notificar regularmente el esfuerzo dedicado y el grado de avance de las actividades que les sean asignadas, en las herramientas internas de gestión.Identificar y analizar las buenas prácticas en su área de conocimiento, ya sea por mejora de diseños, herramientas o procesos, documentándolas e incluyéndolas como lecciones aprendidas en el sistema de gestión del conocimiento o guías de mantenimiento.Dar soporte técnico y asesoramiento en la definición técnica o modificaciones a los Planes de Mantenimiento definidos por el tecnólogo.Analizar los fallos en la operativa de mantenimiento de los diferentes contratos y proyectos y determinación de sus causas.Realizar el seguimiento de averías del tren y proponer actuaciones y reparaciones al taller a través de las diagnosis disponibles en los trenes.Colaborar en el diseño conceptual del tren para oferta trenes fácilmente mantenibles, estudiando y analizando las Especificaciones técnicas y Análisis de Interfase.Conocer el alcance (técnico, coste y plazo) de los diferentes proyectos en los que está implicado.Seguir y reportar la planificación de taller, identificando posibles desviaciones y proponiendo las acciones correctoras necesarias.requisitos del puestoFormación : Ingeniero Técnico, Ingeniero SuperiorIdiomas : Inglés: B2Conocimientos : Conocer los objetivos operativos y las líneas estratégicas que aplican en su puesto, Conocer y aplicar la estrategia, políticas, guías y procedimientos de la Empresa en su Departamento, Realizar las acciones derivadas de los planes de acción establecidos en su Departamento.Experiencia : 3 añosOBLIGATORIO: Ingeniería Técnica o Superior o Grado en IngenieríaCONVENIENTE: Ingeniero Superior o Mastertus beneficiosPlan de formación.Oportunidad de desarrollo profesional en una importante empresa del sector.Beneficios sociales: seguro médico, plan de pensiones, seguro de vida.Retribución flexible.#J-18808-Ljbffr
