Vacantes Previstas2EmpresaTragsatecProyecto/ Motivo contrataciónTecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 2 Ingenieros/as Técnicos/as de Obras Públicas o Graduados/as en Ingeniería Civil para la gestión de subvenciones de gasto corriente e inversión de los programas de inversión regional de la Comunidad de Madrid.Lugar de TrabajoComunidad de Madrid Dirección: Puerto de la Morcuera 13 (Prado Overa - Leganés)Funciones y TareasApoyo a la supervisión de proyectos de infraestructuras objeto de subvenciónApoyo en la redacción de proyectos de infraestructurasManejo de bases de datos Access, Excel, Word, y de AutoCADRequisitos EspecíficosEl cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado 'Anexos' de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia requerida.FormaciónPosees la titulación de Ingeniería Técnica Obras Públicas o Grado en Ingeniería CivilExperiencia PreviaAl menos 6 meses de experiencia con la titulación aportadaMéritos (Valorables)Experiencia en redacción de proyectosExperiencia en supervisión documental de expedientes de subvencionesManejo de AutocadManejo de PrestoObservacionesSe ofrece: Contrato de duración determinada con una duración estimada de 23 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. Jornada completa.Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto.Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.#J-18808-Ljbffr
