¿Eres un apasionado de los recursos humanos y te motiva trabajar en una empresa tecnológica en crecimiento?
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Buscamos un Generalista de Recursos Humanos que lidere las operaciones de gestión de personas y contribuya al desarrollo de una cultura organizacional sólida en una empresa tecnológica con alrededor de 60 empleados.
TareasAdministración de personal: Gestión y actualización de los datos del personal en el sistema de Recursos Humanos.Supervisión de altas, bajas y modificaciones contractuales.Relaciones laborales: Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.Actuar como punto de contacto para resolver conflictos o consultas relacionadas con el ámbito laboral.Gestión de nóminas: Supervisión del proceso de elaboración y pago de nóminas.Gestión de incidencias relacionadas con la compensación y beneficios.Resolución de incidencias de empleados: Atención y resolución de consultas de los empleados sobre políticas, beneficios y procesos internos.Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.Reclutamiento y selección: Gestión integral de procesos de selección para perfiles técnicos y no técnicos.Colaboración con los responsables de equipo para identificar las necesidades de contratación.Desarrollo organizacional: Apoyo en la implementación de iniciativas de formación y desarrollo.Contribuir a la mejora de políticas y procedimientos de Recursos Humanos.RequisitosFormación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o áreas afines.Experiencia mínima de 3 años en una posición similar, preferiblemente en el sector tecnológico.Conocimiento en gestión de nóminas y legislación laboral.Experiencia en procesos de selección, especialmente para roles técnicos.Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para gestionar múltiples tareas.Nivel avanzado de herramientas ofimáticas y software de gestión de Recursos Humanos.BeneficiosContrato indefinidoTrabajo híbrido con horarios flexibles.Ambiente de trabajo jóven, dinámico y en constante innovación.Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
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