AZUL HANDLING es el grupo dedicado a ofrecer los servicios de asistencia y operaciones en tierra para las aerolíneas del Grupo Ryanair España (Buzz, Lauda, Malta Air Ryanair DAC), proporcionando un servicio completo de atención a sus pasajeros, rampa y manejo de equipajes, remolque de aeronaves, envío de repuestos AOG así como realizar rastreo de equipaje y de aeronaves.Nuestra Identidad Cultural: The Azul Way!
Con más de 3000 empleados en toda España, nuestra visión en Azul Handling es ser el Agente Handling líder.
¿Y nuestra misión?
Ser el referente en nuestro sector, asegurándonos que proveemos a nuestros clientes con los estándares de seguridad más altos y la mejor experiencia de servicio en el mercado, teniendo como pieza clave de nuestro éxito el continuo desarrollo de nuestro equipo humano.
Gracias a nuestros 5 pilares estratégicos (Personas, Excelencia, Integridad, Innovación y Eco) nos aseguramos que nuestra identidad cultural se aplica y desarrolla en todos los aspectos de nuestra actividad.THE ROLEAZUL HANDLING está seleccionando actualmente un/a Admin Legal para trabajar en el Departamento de Recursos Humanos ubicado en las Oficinas Centrales, Sevilla.
Reportando al Manager del Departamento, tus funciones principales incluirán, entre otras, las siguientes:Gestionar y preparar expedientes ante la Inspección de Trabajo y preparación de juicios para envío al despacho de abogados.Estudio y asesoramiento en materia laboral a los compañeros ubicados en los 26 aeropuertos de la red, a la Dirección y a los Departamentos de Oficinas Centrales.Estudio de inspecciones de trabajo y juicios.Investigar, anticipar y proteger a la empresa contra los riesgos jurídicos.Orientar a los directivos y garantizar el cumplimiento de las normas y los reglamentos.Revisar todos los contratos.Estructurar, redactar y revisar informes y otros documentos legales.Resolución de cuestiones planteadas por la RLT.Elaboración de todo tipo de cartas.RequirementsLicenciatura/Grado Universitario en Derecho.3 años de experiencia en el ámbito jurídico laboral.Amplios y sólidos conocimientos de la Regulación Española en materia laboral.Capacidad para trabajar en un entorno de alta actividad y acostumbrado a cumplir con los plazos de entrega establecidos.Excelentes habilidades comunicativas.Orientación al servicio del cliente.Español / Inglés nivel fluido.Flexibilidad horaria y para viajar, a veces preavisado con poco tiempo de antelación.Español nativo (alto nivel de inglés será un plus).Amplios conocimientos de Word, Excel, Outlook.Iniciativa propia.Estar disponible para residir en Sevilla y realizar trabajo presencial en nuestras Oficinas Centrales de Lunes a Viernes.BenefitsIncorporación inmediata.Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba.Diversidad, igualdad e inclusión: Si crees que necesitas algún tipo de adaptación razonable durante cualquier momento del proceso de selección, puedes indicarlo en la casilla "Cover Letter" cuando optes a esta vacante.
Azul Handling tratará los datos que nos puedas dar al respecto con total confidencialidad, y únicamente para el fin antes indicado.
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