Director/A Para Club De Golf | [C469]

Detalles de la oferta

Club de Golf de reconocido prestigio por su campo y servicios de restauración, situado cerca de Madrid, busca incorporar un/a Director/a General para liderar la gestión integral de sus instalaciones.
Este espacio innovador y en constante crecimiento ofrece una excelente oportunidad para un/a profesional con experiencia en la dirección de proyectos de ocio deportivo y la gestión de equipos multidisciplinarios.
Responsabilidades clave: Gestión integral de las instalaciones deportivas, de restauración y de alojamiento, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos estratégicos de la empresa.
Planificación y control financiero, incluyendo la supervisión de presupuestos, costes operativos y rentabilidad de las distintas áreas.
Liderazgo de equipos multidisciplinarios, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la excelencia en el servicio al cliente.
Desarrollo de nuevos servicios y actividades que respondan a las demandas del mercado, manteniendo un enfoque innovador y competitivo.
Supervisión y optimización de los procesos operativos para garantizar la máxima eficiencia y seguridad en todas las áreas.
Relación con proveedores, gestión de contratos y negociación de acuerdos comerciales para optimizar recursos.
Estrategia de marketing y comunicación, dirigida a incrementar la visibilidad del espacio y fidelizar a los clientes.
Control de calidad y satisfacción del cliente, asegurando que las instalaciones y los servicios cumplen con los más altos estándares.
Requisitos mínimos: Formación universitaria en Administración de Empresas, Máster en Dirección de Empresas, MBA o programas equivalentes serán altamente valorados.
Experiencia mínima de 5 años en un puesto de dirección en el sector de Ocio, Deporte y de Hostelería.
Experiencia en la gestión de eventos corporativos, deportivos y sociales, con capacidad para coordinar y optimizar este tipo de actividades.
Afinidad con el sector deportivo y/o golf especialmente.
Habilidad demostrada para liderar equipos multidisciplinarios y gestionar proyectos de manera eficiente.
Experiencia trabajando con clientes de nivel socioeconómico exigente, asegurando un servicio de calidad y personalizado.
Conocimientos avanzados de herramientas de gestión y análisis financiero y contable.
Dominio del inglés.
Capacidad analítica y orientada a resultados, con experiencia en la optimización de costes y la mejora continua de servicios.
Orientación al cliente y experiencia en la creación de estrategias para mejorar la experiencia del usuario.
Capacidad de trabajo autónomo y de tomar decisiones estratégicas en un entorno dinámico y competitivo.
Condiciones: Incorporación inmediata a un proyecto con gran proyección en el sector del ocio deportivo.
Contrato indefinido con atractivas condiciones económicas, incluyendo salario más bonus.
Jornada completa intensiva durante la semana, con dos días de descanso, y disponibilidad para trabajar los sábados según la programación de eventos.
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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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