Director -A De Cuentas - (Ye-911)

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Informa Consultores


Detalles de la oferta

Tus tareasAgencia de comunicación y relaciones públicas que ofrece servicios como relaciones con los medios, comunicación digital, gestión de crisis, comunicación corporativa, y organización de eventos, donde su principal objetivo es ayudar a las empresas a construir y gestionar su reputación y presencia en los medios mediante estrategias personalizadas y adaptadas a sus necesidades, requieren incorporar a su equipo a un Director-a de Cuentas.La persona seleccionada se responsabilizará de las siguientes funciones:Desarrollo y puesta en marcha de estrategias de comunicación y planes de acción: implica la creación de planes detallados para comunicar eficazmente los mensajes de una empresa o marca.
Esto incluye identificar los objetivos de comunicación, entender la audiencia objetivo, seleccionar los canales adecuados y diseñar estrategias para alcanzar esos objetivos.Interlocución directa con clientes.
Asesoramiento y fidelización: se trata de establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes.Organización, coordinación y planificación de los proyectos y cuentas gestionadas: implica administrar eficientemente los proyectos y cuentas asignadas.
Esto incluye coordinar las actividades del equipo, planificar el trabajo para cumplir con los plazos y presupuestos establecidos, y garantizar que se alcancen los objetivos del proyecto.
La organización y la planificación meticulosa son clave para mantener la eficiencia y la calidad en la ejecución de los proyectos.Liderazgo de un equipo de especialistas en comunicación: se trata de dirigir y motivar a un equipo de profesionales de la comunicación.Aportar innovación y tendencia al equipo: implica estar al tanto de las últimas tendencias y mejores prácticas en comunicación y marketing.
Esto incluye identificar nuevas oportunidades y enfoques innovadores para diferenciar a la empresa en el mercado.Desarrollo de propuestas de new business, comerciales y acciones proactivas: se trata de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio para la empresa.
Además, implica tomar la iniciativa para proponer y llevar a cabo acciones que impulsen el crecimiento del negocio de manera proactiva.Coordinación y seguimiento con la dirección de la compañía: implica mantener una comunicación regular con la dirección de la empresa para asegurar la alineación estratégica.
Esto incluye informar sobre el progreso y los resultados de los proyectos, coordinar la implementación de las estrategias con los objetivos generales de la empresa y ajustar las estrategias según sea necesario para garantizar el éxito global del negocio.Tu perfilLicenciatura en ADE, Económicas, Marketing, Relaciones Públicas, Publicidad o similar.Persona responsable, organizada y organizadora, resolutiva, con iniciativa, buen trato personal y habilidades comunicativas.Experiencia en agencia de publicidad o comunicación en la posición de dirección de cuentas.Experiencia demostrable en la gestión de proyectos transversales de comunicación con acciones como digital y/o social media, influencer marketing, prensa y medios y eventos.Buena capacidad de redacción.Deseable: Nivel de inglés alto, escrito y hablado.Quiénes somos?Somos una compañía que, desde el 2003, se dedica a la Consultoría, Formación, Empleo y Servicios Avanzados dirigidos a empresas.
Nuestra misión es investigar y desarrollar servicios a la medida de nuestros clientes, que sirvan para mejorar los niveles de competitividad de las empresas.
Somos referentes en el sector de la consultoría, la formación y el empleo; tu aliado externo con un solo objetivo: alinear los intereses de los miembros de la empresa con los de la compañía y la captación de talento externo.
Nuestros valores se basan en el compromiso, la iniciativa, la flexibilidad y la dedicación de todo el personal de nuestra empresa para la satisfacción de nuestros clientes.
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Fuente: Talent_Dynamic-Ppc

Requisitos

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