En ATREVIA México nos caracteriza un espíritu valiente, inquieto y emprendedor, que nos impulsa a estar siempre a la vanguardia de la Comunicación y ofrecer a nuestros clientes soluciones a medida. Nos gusta cambiar lo que no está bien y al mismo tiempo construimos puentes y caminos de entendimiento con mirada out of the box.
Trabajamos en un modelo de comunicación integrada. Con especialistas en distintas áreas. Por ello, buscamos profesionales con experiencia en proyectos 360. Somos una empresa global de Comunicación y Posicionamiento Estratégico, la mayor en España. Nuestras oficinas propias en 15 países y nuestra red de partners nos permiten ofrecer una cobertura global a nuestros clientes, y contamos con casi 400 profesionales, de 30 nacionalidades y perfiles multidisciplinarios, en ATREVIA aportamos soluciones integrales en más de 20 áreas de especialización.
En ATREVIA México buscamos un/a Director/a de Asuntos Públicos que llevará a cabo las siguientes tareas:
Conocimiento del Entorno Político y Social: Comprender el entorno político y social en el que opera la organización, incluyendo las políticas gubernamentales, las dinámicas legislativas y los problemas sociales relevantes. Liderazgo Estratégico: Desarrollar y ejecutar estrategias efectivas para abordar asuntos públicos y alcanzar los objetivos de la organización. Comunicación Efectiva: Tener habilidades de comunicación sólidas, tanto verbal como escrita, para transmitir mensajes de manera clara y persuasiva, ya sea ante legisladores, medios de comunicación o la opinión pública. Relaciones Gubernamentales: Experiencia en relaciones efectivas con funcionarios gubernamentales para influir en la formulación de políticas. Gestión de Crisis: Saber manejar situaciones de crisis que puedan afectar la reputación de la organización, respondiendo de manera efectiva y manteniendo la transparencia. Redes y Relaciones Públicas: Construir y mantener relaciones sólidas con partes interesadas clave, incluyendo políticos, funcionarios gubernamentales, líderes comunitarios y grupos de interés. Análisis Político y de Políticas Públicas: Tener habilidades analíticas para evaluar el impacto político y social de las políticas gubernamentales y las decisiones legislativas. Negociación y Diplomacia: Ser capaz de negociar acuerdos y compromisos en un entorno político y social complejo. Gestión de Equipos: Liderar y motivar a un equipo de profesionales de asuntos públicos, coordinando esfuerzos para lograr los objetivos de la organización. Adaptabilidad: Estar preparado para adaptarse a cambios rápidos en el entorno político y social, ajustando estrategias según sea necesario. Requisitos Profesional de las carreras Ciencias de la Comunicación, Periodismo, Ciencias Políticas o similares. Indispensable: dominio avanzado del inglés (escrito, verbal). Será evaluado. Mínimo 3 años de experiencia en puestos de dirección. Se valorará experiencia en consultoría. Interés y conocimiento del funcionamiento del sector público, actualidad política, política y relaciones internacionales. Persona proactiva, analítica, alta capacidad resolutiva. Disponibilidad para trabajar presencial en la oficina de Ciudad de México. ¿Qué valoramos? Dirección de equipos y coordinación con otras áreas de la compañía Trabajo en equipo y proactividad Comunicación. Capacidad de expresión oral y escrito Capacidad de análisis Planificación y organización Dirección comercial y proactividad en la búsqueda de nuevos clientes Si quieres atreverte a afrontar los nuevos desafíos de la Comunicación, impactando, cocreando e innovando, te esperamos en ATREVIA.
Buscamos la diferencia pues en ella está la creatividad y damos la bienvenida a todas las candidaturas con independencia de edad, sexo, raza, creencias, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso nos hace ser mejores, por lo que, en los procesos de selección, tomamos las decisiones en base a la experiencia y capacidades de los candidatos/as.
#J-18808-Ljbffr
