Coordinador/A Administración De Personal (H/M/X) 1685

Detalles de la oferta

Somos un aliado de confianza para su departamento de Recursos Humanos. Creamos soluciones que inspiran y transforman a las empresas para atraer a los proyectos a los mejores profesionales disponible estén donde estén.
Divisiones de Vèringer Recursos Humanos :  búsqueda de talentos y ejecutiva para otras empresas, a través de la modalidad de subcontratación o contratación directa por parte de la empresa cliente.  Consultoría de Ingeniería : ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería adaptados a las necesidades específicas de cada industria.
Tecnología Digital e Información : soluciones tecnológicas avanzadas para optimizar procesos y operaciones.
Servicios Corporativos y Compartidos : apoyo integral en áreas corporativas y de gestión compartida.
Grupo Ysondos , empresa líder en el sector de recursos humanos, busca un/a  Coordinador/a del departamento de Administración de Personas  para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento.
En este rol, serás responsable de  liderar y optimizar los procesos de gestión del departamento  a nivel nacional, asegurando la eficiencia de todos los procesos y la satisfacción de nuestros empleados.
La persona seleccionada coordinará un equipo de trabajo, garantizando el cumplimiento de las normativas laborales y la correcta aplicación de los convenios colectivos en todas las oficinas de la compañía.
Este puesto requiere un perfil con  amplia experiencia en la gestión de personal , capacidad de liderazgo y toma de decisiones, así como una sólida formación en la administración de recursos humanos.
Principales Responsabilidades: Liderazgo de Equipos:  Dirigir y motivar a un equipo de RRHH, fomentando un entorno colaborativo y orientado a resultados.
Gestión Integral de Nóminas:  diseño, implantación y control de nóminas mensuales, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales vigentes.
Relaciones Laborales:  Interpretar y aplicar convenios colectivos; gestionar altas, bajas y modificaciones contractuales, y resolver consultas laborales.
Desarrollo de Talento:  Implementar planes de formación y desarrollo continuo, promoviendo el crecimiento del equipo y promoviendo la mejora continua.
Gestión de Beneficios Sociales:  Diseñar y administrar programas de beneficios sociales para mejorar la experiencia de nuestros colaboradores.
Asesoramiento Legal:  Colaborar con asesores en temas de legislación laboral para asegurar el cumplimiento normativo en todas nuestras oficinas.
Requisitos Indispensables: Experiencia demostrable de al menos 5 años en un puesto similar, liderando equipos de RRHH.
Amplios conocimientos en legislación laboral y seguridad social.
Experiencia en gestión de nóminas y manejo de programas especializados A3, SAGE, etc.
Excelentes habilidades comunicativas y de relación interpersonal.
Proactividad, capacidad de organización y resolución de problemas.
Disponibilidad para viajar ocasionalmente.
Qué Ofrecemos: Incorporación a una empresa sólida y en constante crecimiento.
Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico.
Flexibilidad horaria y teletrabajo, cuando sea posible.
¿Por qué unirte a Grupo Ysondos?
En Grupo Ysondos, valoramos a nuestros empleados y fomentamos un ambiente de trabajo basado en la confianza, el respeto y la colaboración.
Si te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y buscas un nuevo desafío profesional, ¡esta es tu oportunidad!
Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV y carta de presentación ¡Te esperamos!


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Talent_Ppc

Requisitos

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