En CIRSA hemos revolucionado el mercado de los casinos, bingos, apuestas, slots y salones en todo el mundo.
Creamos espacios de ocio de proximidad dónde fusionamos el entretenimiento y la diversión para ofrecer una experiencia única a nuestros más de 50M visitantes al año.
¡Actualmente buscamos un/a Commodity Leader para Obras, Instalaciones y Mantenimiento, oficinas ubicadas en Terrassa!
El proyecto: Maximizarás el valor y la eficiencia de la gestión de varias categorías específicas de servicios para la empresa, optimizando los costes, mejorando la calidad, impulsando la innovación y manteniendo relaciones estratégicas con proveedores clave en esa categoría.
¿Qué harás con nosotros?
Estrategia y planificación Desarrollarás una estrategia de compras para la categoría asignada, alineada con los objetivos y las necesidades de la empresa.
Identificarás oportunidades de mejora en la gestión de la categoría y proponer iniciativas estratégicas.
Establecerás metas y objetivos claros para la gestión de la categoría, como reducción de costos, mejora de la calidad o incremento de la eficiencia.
Gestión de proveedores Identificarás y evaluarás proveedores potenciales en la categoría asignada.
Negociarás acuerdos y contratos con proveedores clave.
Establecerás y ayudarás a mantener relaciones estratégicas con proveedores, impulsando la colaboración y la innovación.
Evaluarás el desempeño de los proveedores y llevar a cabo auditorías periódicas.
Te encargarás de la homologación de proveedores.
Análisis de mercado y tendencias Realizarás el análisis de mercado para comprender las dinámicas de la categoría asignada.
Identificarás tendencias, innovaciones y nuevos proveedores en el mercado.
Evaluarás y anticiparás los riesgos y oportunidades en la categoría y desarrollar planes de acción correspondientes.
Gestión de contratos y precios Gestionarás contratos con proveedores y asegurar su cumplimiento.
Negociarás precios, condiciones y acuerdos comerciales favorables para la empresa.
Realizarás análisis de costes y precios para identificar oportunidades de ahorro y optimización en la categoría.
Colaboración interna Trabajarás en estrecha colaboración con el Departamento de Facility Management para comprender y satisfacer las necesidades internas relacionadas con la categoría asignada.
Participarás en equipos multidisciplinarios para desarrollar soluciones conjuntas y mejorar la eficiencia operativa.
Coordinarás con otros departamentos internos, como el de negocios, para asegurar una gestión eficiente de la categoría.
Harás Networking, interacción y creación de sinergias con compañerxs de otros países dentro del grupo.
Requisitos mínimos Formación académica técnica (economía, administración y dirección de empresas, ingeniería industrial, finanzas, comercio internacional, derecho o regulación de commodities, etc).
Buen nivel de inglés.
Habilidades organizativas y de comunicación.
Comprensión del mercado y el valor de bienes y servicios.
Influencia y empatía, enfocado a servicios y trabajo en equipo.
Experiencia en compras, a ser posible comprador de Obras & FM, Suministros.
Capacidad de analizar y controlar riesgos potenciales.
Capacidad de negociación y reporte de ahorros.
Foco en políticas ESG y compras sostenibles.
¿Qué podemos ofrecerte?
Formar parte de un gran equipo de Commodity Leader donde podrás desarrollar tu carrera colaborando en grandes proyectos.
Flexibilidad horaria: Tendrás flexibilidad de entrada además de 4 semanas de vacaciones en verano, vacaciones de Navidad, Semana Santa y todos los puentes del año, así como disfrute de jornada intensiva en viernes alternos y en agosto.
Amplio catálogo de formación técnica y en idiomas a tu alcance.
Buen ambiente de trabajo: Todos nos ayudamos en todo lo que podemos, si alguien tiene un bloqueo, con levantar la mano y pedir ayuda, la prioridad será darte soporte.
Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación: tarjeta restaurante, seguro médico, guardería, ticket transporte, formación.
Actividades deportivas: CIRSA Running Club, CIRSA Bike Club y CIRSA Padel Club.
¡Inscríbete!
"CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades.
Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes" Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Beneficios: Cursos de idiomas ofertados Flexibilidad horaria Teléfono de empresa Teletrabajo opcional Horario: De lunes a viernes Flexibilidad horaria Tipos de compensaciones complementarias: 14 pagas #J-18808-Ljbffr