Desde TalentBrand, consultora de selección y atracción y captación de talento, iniciamos la búsqueda de un perfil comercial para el canal farmacia de una importante empresa de cosmética y productos naturales cuyas funciones serán:
Procurar el cumplimiento de los objetivos de venta en la zona asignada, así como la detección de nuevas oportunidades de negocio.
Presentación y seguimiento de ofertas comerciales.
Dar formación a profesionales farmacéuticos en el punto de venta.
Asegurar el cumplimiento del objetivo de ventas y la cuota de mercado de la zona.
Implementar acciones tácticas alineadas con la estrategia de ventas y marketing que puedan contribuir al cumplimiento de los objetivos propuestos.
Reportar la actividad diaria y gestionar los pedidos en el sistema CRM.
Creación de nuevos planes de acción comercial en la zona asignada de acuerdo con la estrategia de la empresa.
Ser un interlocutor sólido para las farmacias, generando un alto nível de compromiso con ellos.
Mantener buenas relaciones con otros KOL's.
Realizar seguimiento sobre productos, mercado y competidores, con capacidad para identificar oportunidades de negocio.
**Requisitos**:
Experiência en ventas en la industria farmacéutica (mínimo 3 años).
Ideal formación universitaria en ciencias de la salud, idealmente farmacia.
Se requiere persona organizada, con orientación al cliente y vocación comercial; de espíritu positivo y con motivación para trabajar por objetivos comerciales.
Disponibilidad para viajar esporádicamente.
Experiência en gestión de productos de fitoterapia y complementos alimenticios.
Qué podemos ofrecerte:
- Contratación directa indefinida con la empresa.
- Salario de 35k fijos + 15k variables en caso de ser perfil senior.
- También valorable perfil junior (salario en función de la experiência que pueda aportar).
- Zona de trabajo MADRID. Podrá elegir zona (excepto zona Nord-Este)
- Proyecto a desarrollar desde 0 con producto reconocido y en sector en auge.
- Home Office
- Coche de empresa
- Portátil+ teléfono
- Seguro médico
"Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la raza, el género o posibles necesidades diversas."
