¡Somos WeJazz! Agencia de comunicación digital de grandes TALENTOS que trabaja junto a clientes AMBICIOSOS. Trabajamos para que las marcas impacten en la realidad cultural de hoy y estén preparadas para el futuro. ¿Cuál será tu día a día? Gestión de contenidos, recepción de briefing interno e interlocución con todos los departamentos implicados dentro de la estructura, interlocución con el equipo creativo de WeJazz para la entrega de briefings, feedback, aprobación, chequeo interno, publicación y seguimiento. Propuesta estratégica y revisión semestral de la misma con el apoyo del equipo de WeJazz, y la gestión de campañas y acciones especiales dentro de hitos comerciales y necesidades puntuales de las marcas. Gestión de campañas de medios, siempre dentro del social media. Recepción del plan de medios y del briefing de cliente para la creación de todas las piezas de campaña y nociones de medios para dar briefing a la agencia de medios para la activación de las campañas. Reporting completo, detallado y constante del rendimiento de todas las redes sociales y contenidos de Gran Consumo dentro del ecosistema de redes, con propuesta de puntos de mejora. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y estabilidad laboral, incorporando a una empresa sólida en el sector. Formar parte de una empresa joven, con muy buen ambiente y con oportunidades de desarrollo continuo. Políticas de conciliación y flexibilidad. Beneficios fiscales por medio de nuestro plan de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud). Disfruta de fruta fresca en la oficina todos los días y de los #viernesdepalomitas. 2 viernes al año para asuntos propios y por supuesto ¡no trabajes en tu cumpleaños! Requisitos: 2 años de experiencia como Social Media Executive, preferiblemente en agencia y clientes Alimentación/Food. Conocimiento de técnicas de comunicación en redes sociales, de reporting y manejo de herramientas de publicación. Conocimientos sólidos sobre las últimas tendencias en redes sociales y habilidad para adaptarse rápidamente a los cambios en las plataformas. Aptitud para trabajar en equipo y habilidades organizativas para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Actitud proactiva y orientación al logro de resultados. #J-18808-Ljbffr