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DescripciónQuiénes somos?Somos Talent Hunter, consultores especialistas en búsqueda de talento de perfiles en diversos sectores como Legal, Financiero, Banca Tecnología, Ventas, Ingeniería y Logística...Te gusta conocer nuevos entornos empresariales? Eres una persona orientada a negocio y te gustaría ayudar a compañías en el escalado de sus equipos?Quieres crecer como consultor / a 360 en selección de perfiles de mandos intermedios, directivos y / o técnicos y tecnológicos?Tienes excelentes habilidades de comunicación, experiencia en captación de clientes, gestión de procesos de selección y te apasiona este mundo?Crees podrías realizar este trabajo desde cualquier parte del mundo y buscas un proyecto profesional en una compañía que apueste 100% por ti?Atent@ porque tenemos un proyecto profesional que no puedes dejar escapar.Trabajamos para empresas de todo el territorio nacional e internacional, especializándonos en todos los sectores.BeneficiosTrabajo híbrido, posibilidad de teletrabajo una vez se alcancen los objetivos del departamento.Salario fijo más diferentes variables por objetivos de ventas.Somos ambiciosos, estamos consiguiendo nuestros objetivos y por eso ampliamos equipo, para seguir haciéndolo.Trabajar con un equipo JOVEN y lleno de energía.Evaluaciones de desempeño que te permitirán crecer, evolucionar y tener equipo a tu cargo.Horario Flexible. Nuestra cultura está orientada a objetivo.Teléfono móvil.Acceso a CRM que te hará mucho más fácil realizar ventasJornada continua todos los viernes. El horario de los viernes es de 08 : 00 a 15 : 00Requisitos : TareasTareasDesde el área de Ventas :Búsqueda y prospección de nuevas cuentas y clientes.Realización de llamadas y diseño de secuencias de correo electrónico para generar nuevas oportunidades de negocio.Participar en el diseño de nuevas estrategias que permitan captar nuevos clientes.Reunión con posibles clientes para indagar y conocer cuáles son sus necesidades.Seguimiento de cuentas de posibles clientes a través de diferentes canales.Negociación de acuerdos con posibles clientes.Gestión de firmas de acuerdos de colaboración.Asistencia a eventos y ferias del sector.RequisitosValoramos muy positivamente que tengas experiencia como consultor 360o en consultora de selección, llevando a cabo la captación de clientes y dando cobertura a sus procesos de selección.Valoramos muy positivamente experiencia previa en el área de ventas.Valoramos también muy positivamente que tengas experiencia en sectores técnicos y tecnológicos, robotización y automatización, logística, healthcare, obra y construcción y / o ingeniería, tax & financeESTAR INSCRITO COMO DEMANDANTE DE EMPLEO*#J-18808-Ljbffr