Buscamos profesional que quiera incorporarase a una gran compañía en crecimiento, en el área de RRHH, concretamente en el área de Talent Development, donde apoyará todos los grandes procesos de desarrollo del a compañía.
**Buscamos que tenga**:
- Competencias personales:
a. Gestión del tiempo, planificación y organización
b. Gestión y adaptación al cambio, flexibilidad
c. Autonomía e iniciativa
d. Tolerancia a la presión
e. Comunicación
f. Capacidad analítica
**2.
Funciones**:
**Informes y documentos**: elaboración de informes de seguimiento del área, mantenimiento y actualización de BBDD, análisis de datos, KPI's.
**Gestión de Formaciones**: apoyo logístico, coordinación y gestión de formaciones y apoyo en la impartición de sesiones de formación a equipo de consultores
**Gestión de procesos de evaluación**: apoyo en la coordinación del proceso de evaluación global
Participación en proyectos de clima laboral específicos
**3.
Requisitos necesarios**:
**Grado universitario**: Psicología, Sociología, RR.LL, ADE, Economía.
Disponibilidad de jornada completa (idealmente)
4.
Requisitos deseados
Valorable Máster RRHH
Excel nível usuario avanzado
Inglés alto
Se valorará positivamente que haya hecho previamente prácticas en depto.
de RRHH
5.
Fecha objetivo incorporación
ASAP
6.
Horario y salario
Lu a ju de 9:00 14:00 y de 15:30 a 19:00 horas, viernes de 9:00h a 15:00h (40h/semana)
Ayuda al estudiante a convenir
Teletrabajo 2 días a la semana en función del calendario de Formación Requisitos necesarios:
**Grado universitario**: Psicología, Sociología, RR.LL, ADE, Economía.
Disponibilidad de jornada completa
Requisitos deseados
Valorable Máster RRHH
Excel nível usuario avanzado
Inglés alto
Se valorará positivamente que haya hecho previamente prácticas en depto.
de RRHH