Grupo Binternational ha crecido desde 2012 hasta definir cuál es **nuestro propósito**:construir organizaciones donde la gente se identifique, se sienta bien y dé su mejor versión.
**Nuestro manifiesto**:
- Creemos firmemente en que toda organización puede ser mejor. Solo necesita descubrir qué debe cambiar y un guía que le acompañe en la gestión del cambio.
- Estamos convencidos de que las empresas donde las personas pueden ser ellas mismas son más productivas.
- Confiamos en las personas como motor de cambio. Por eso acompañamos a los equipos en la mejora continua.
- Hemos aprendido a decir que no y a explicar el por qué. Ahora nos toman más en serio.
- Divulgar y compartir conocimiento nos encanta. Seguiremos haciéndolo.
A todas estas conclusiones hemos llegado tras analizar cuál es nuestra identidad, un proyecto colaborativo en el que hemos participado todo el equipo y del que han surgido **nuestros valores**:
- Integridad: nuestra brújula a la hora de tomar decisiones.
- Inconformismo: nuestro valor canalla. Nos permite enfrentarnos a situaciones complejas y hacer nuestros los retos de las personas que nos rodean.
- Adaptabilidad: la cualidad que nos ayuda a ser versátiles y a acomodar nuestras herramientas a las necesidades y circunstancias de cada situación.
- Compromiso: nos involucramos en cada circunstancia para aportar una batería de soluciones genuinas.
- Excelencia: no nos conformamos con cumplir, sino que vamos a por el 110% para sorprender a nuestros grupos de interés y proporcionarles una respuesta mejor de lo que puedan esperar.
**Tu papel en todo esto**
Después de darte algunos datos sobre nosotros, te contamos que en Grupo Binternational queremos contar con una persona en beca para el equipo de Marketing y Comunicación. Buscamos a alguien que comparta nuestro propósito y cuya pasión por las personas le mueva a divulgar sobre formas disruptivas de gestionar el talento. ¿Para qué? Para generar un cambio positivo en las empresas.
¿Te reconoces en esta frase? Entonces, sigue leyendo.
Desde tu rol de Coordinador/a de contenidos, apoyaras al equipo de Marketing y Comunicacion en la gestion y elaboracion de contenidos especializados y divulgarlos a través nuestros canales B2B.
**La aportación clave de tu puesto será**:
- Trasladar el conocimiento interno a nuestra audiencia combinando los formatos actuales con otros más rompedores.
- Aumentar la confianza del cliente en nuestra capacidad para ayudarle.
Siempre con la mirada puesta en conseguir que los mensajes lleguen de la forma más adecuada a nuestro target.
Durante el proceso realizaremos una prueba técnica para que puedas conocer cómo será tu día a día con nosotros.
El encaje en nuestra cultura y valores será determinante para valorar tu perfil en nuestro equipo. Por eso queremos que te identifiques con todo ello y que seas una persona proactiva, con buena actitud, colaboradora, positiva, resolutiva y que aporta en el trabajo en equipo.
Tus** funciones principales** serán:
- Colaborar en la gestión de redes sociales.
- Crear materiales audiovisuales: banners, vídeos, carruseles
- Dar soporte en la publicación de contenido de valor, como artículos, papers y otras piezas audiovisuales.
- Idear formas disruptivas de divulgar nuestro conocimiento (nuevos formatos y herramientas)
- Apoyar en la gestión de eventos
**Requisitos**:
- Persona alineada con nuestro propósito y valores.
- Con un interés genuino en mejorar las empresas desde la gestión de personas.
- Alto sentido de la responsabilidad: ownership y accountability.
- Resolutiva y optimista, con una actitud ejemplar y comprometida.
- Experiência profesional de al menos un año, no necesariamente relacionada con el puesto.
- Formación superior. Inicialmente pensamos en Periodismo, Comunicación, Publicidad, Marketing, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, RSC, Sostenibilidad, o similares. Pero si vienes de otro ámbito y cuentas con buena actitud y el resto de requisitos, te queremos con nosotros.
- Buena expresión escrita y hablada para llegar a la gente con un lenguaje sencillo y cercano.
- Inglés y castellano nível avanzado.
**Requisitos deseables**:
- Conocimientos de herramientas de edición como Canva, Photoshop, Premiere o similares.
- Conocimientos básicos de Wordpress y LinkedIn.
**Lo que ofrecemos**:
- Posibilidad de realizar prácticas de 3-6 meses mediante la firma de un convenio con tu escuela o centro de estudio.
- Flexibilidad horaria en la entrada y salida.
- Modelo híbrido de trabajo (4 días remoto y 1 presencial).
- Oficina en el centro de Madrid.
- Cumpleaños solidarios.
- Tarde libre el día del cumpleaños.
- Jornada intensiva en julio y agosto y teletrabajo entre el 1 de julio y el 15 de septiembre.
- Paseos culturales.
- GW Lunches y GB Talks.
- Fiesta de verano.
- Y, sobre todo, un ambiente diverso y muy inspirador desde el que ayudar a las organizaciones a ser eficientes, humanas y rentabl
