El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de las tendencias de moda, habilidades excepcionales en atención al cliente y la capacidad de gestionar equipos de manera efectiva.Responsabilidades:- Apoyo en la Gestión de la Tienda:- Asistir al Gerente de Tienda en la supervisión diaria de las operaciones.- Asegurar que la tienda funcione de manera eficiente y rentable.- Coordinar y supervisar al equipo de ventas para garantizar un servicio al cliente excepcional.- Ventas y Servicio al Cliente:- Promover y asegurar altos estándares de atención al cliente.- Desarrollar estrategias para incrementar las ventas y cumplir con los objetivos establecidos.- Asesorar a los clientes sobre las tendencias de moda y productos de la marca.- Gestión de Inventario:- Supervisar la recepción y organización de mercancía.- Controlar los niveles de stock y realizar inventarios periódicos.- Asegurar que el visual merchandising sea acorde a los estándares de la marca.- Desarrollo de Equipo:- Capacitar y motivar al personal de ventas.- Implementar programas de formación para mejorar las habilidades del equipo.- Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.- Administración y Reportes:- Gestionar las transacciones diarias y asegurar la precisión en los informes de ventas.- Ayudar en la preparación de reportes mensuales y análisis de rendimiento.- Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.Requisitos:- Educación: Título universitario en Moda, Administración de Empresas o campo relacionado.- Mínimo de 2 años de experiencia en retail, preferiblemente en el sector de moda premium.- Conocimientos y Habilidades:- Pasión por la moda y conocimiento profundo de las tendencias actuales.- Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.- Capacidad para liderar y motivar equipos de trabajo.- Habilidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas.Ofrecemos:- Contrato indefinido.- Jornada 40 hs semanales- Salario competitivo- Descuentos en la firma #J-18808-Ljbffr