Coordinador/a proyectos y reformas
Retail Talent Group es una empresa experta en gestión del talento y captación de capital humano en los sectores de eRetail, eCommerce y Distribución.
Nuestro cliente es una importante multinacional y un referente en el sector retail. Es una gran empresa, sólida y en crecimiento, dinámica, en la que se potencia el talento y el bienestar de los/las empleados/as.
Actualmente buscamos una posición de coordinación de obra para una gran superficie de proyectos de interior en MIJAS.
Funciones: Garantizarás y controlarás la calidad de los proyectos de reformas de los clientes, siendo su interlocutor directo.
Acompañarás a los clientes en todas las fases del proyecto de reforma, desde la coordinación del proyecto hasta la atención post-venta.
Realizarás el seguimiento de los proyectos en casa del cliente, garantizando el cumplimiento en tiempo y forma del proceso de la obra, de los instaladores y la eficiencia de la ejecución del proyecto.
Asesorarás al cliente sobre los trámites legales para la ejecución del proyecto.
Verificarás y certificarás las instalaciones en cuanto al cumplimiento de los plazos previstos y la calidad del acabado de la instalación.
Requisitos: Buscamos un/a profesional con titulación técnica, alta orientación comercial y con amplio conocimiento del mercado en el sector de las reformas, con inquietudes por el diseño interior, y atento a las novedades y tendencias.
Clara vocación hacia el cliente, pasión por el contacto con el cliente, con iniciativa, responsabilidad, dinamismo y capacidad para trabajar y conseguir en equipo los objetivos comunes.
Es imprescindible acreditar experiencia en visita a obra, y en la ejecución de proyectos completos de edificación y/o reformas.
Empática/o y con capacidad creativa.
Persona dinámica, resolutiva y con iniciativa.
Manejo de Ofimática.
Carnet de Conducir.
¿Qué ofrecemos? Plan de carrera y opciones reales de promoción y crecimiento.
Salario en función de experiencia aportada candidato/a: 22k.
Variable en función de objetivos trimestral (aprox. 2-4%).
Participaciones de empresa (anual aprox 10%).
Seguro médico (copago) propio y familia.
Horario: Se baraja una horquilla aproximada de 9 a 19h, de lunes a viernes (+1 sábado al mes librando un día entre semana por cada sábado).
Empresa reconocida, sólida, con gran crecimiento. Posición estable.
¿Crees que tu perfil encaja en la posición? ¡Inscríbete!
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