Buscamos un Project Manager capaz de liderar un equipo y que tenga los conocimientos en todos los aspectos SEO de un proyecto. Que sepa comunicar bien al cliente las acciones SEO que se realizan en su proyecto, hacerle seguimiento y que esté cerca del cliente.Te encargarás de: Definir junto con el cliente y los responsables de proyecto la estrategia y el plan de acción para la correcta evolución del proyecto.Participar de manera activa en la repartición de cuentas a los diferentes especialistas del equipo y la gestión de cargas de trabajo.Implementar todos los activos necesarios para ejecutar la estrategia en SEO, con el apoyo de especialistas SEO asignados al proyecto.Analizar los resultados de las diferentes acciones apoyándose en datos y aportar ideas de mejora y optimización de todos los ejes de la estrategia para la consecución de los objetivos de manera ágil y proactiva.Gestionar el día a día del proyecto con el cliente.Necesitamos: Más de 2 años de experiencia en proyectos de marketing con orientación a resultados en agencia.Una persona responsable que esté orientada al cumplimiento de hitos y objetivos.Imprescindible perfil metódico y resolutivo.Orientación a datos.Experiencia en herramientas como SEMrush, Screaming Frog, Google Analytics, Google Search Console, etc.Buena interlocución, liderazgo, proactividad, autonomía, capacidad de trabajo en equipo.Conocimiento en estrategias de SEO, SEO técnico y estrategias de offpage.Capacidad analítica. Toma de decisiones en base a datos.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.Valoramos: SEM y marketing online.Google analytics 4.Google Looker Studio.Nivel alto de inglés (C1).Conseguirás: Aprender de primera mano con profesionales sobre estrategia de negocio.Formarte en las áreas que necesites con los mejores.Trabajar con los mejores especialistas en las diferentes áreas de marketing digital.Trabajar en clientes y proyectos de primer nivel.Grandes posibilidades de desarrollo profesional.Te ofrecemos: Incorporación a una agencia consolidada en una línea de negocio con gran crecimiento.Contrato indefinido.Salario competitivo, acorde a la aportación a la empresa.Aprendizaje continuo con formaciones internas, cursos, asistencia a conferencias, etc.Modelo de trabajo híbrido: teletrabajo y presencial.Buen ambiente de trabajo en un equipo joven.#J-18808-Ljbffr
