Empresa referent en l'àmbit de l'assessorament d'empreses situada al Camp de Tarragona ha obert un procés per incorporar al seu equip un/a tècnic/a assessor/a laboral.
FUNCIONS I TASQUES Planificar, organitzar i fer el seguiment de les feines i dels clients assignats: Programant les activitats i tasques a executar; Concertant les visites amb la clientela; Confirmant qui serà el responsable/es i/o interlocutor del servei per part de l'empresa client; Comprovant que el servei o la tasca s'hagi executat correctament, amb les condicions pactades i el nivell de satisfacció assolit en el servei.
Atendre i assessorar la clientela en els tràmits i els procediments legals: Recollint la seva petició i/o contactant amb l'empresa per recollir la informació; Analitzant les seves característiques i els requeriments de l'activitat global; Responent als dubtes, peticions, etc.
de la clientela en totes aquelles qüestions de naturalesa laboral.
Realitzar els tràmits legals amb l'administració pública: Efectuant les altes i baixes de treballadors/es, formalitzant els S. Socials, confeccionant nòmines, contractes, etc.
Oferir suport en els procediments laborals de defensa judicial: Participant en la resolució de conflictes laborals i buscant solucions jurídiques.
Gestionar la informació administrativa i econòmica de la seva activitat: Recopilant, verificació i registre de la informació administrativa; Revisant i proposant millores en els sistemes d'informació existents.
Oferir suport al departament laboral: Assumint funcions i tasques d'altres companys/es quan s'han finalitzat les pròpies.
Oferir suport a la direcció: Vigilant i comunicant a la direcció els riscs i les oportunitats detectades.
Oferir suport a la resta de departaments: Oferint informació sobre el mercat, la relació amb la clientela, etc.
#J-18808-Ljbffr