Fundada en 2012 por consultores experimentados, The Whiteam nace como consultora tecnológica de calidad con una misión clara:
ayudar a las compañías de todo el mundo a optimizar su rentabilidad empresarial a través de un uso eficiente de las tecnologías de la información.
Estamos en búsqueda de un Especialista en SAP SuccessFactors para unirse a nuestro equipo. Este rol es ideal para profesionales con experiencia en la implementación, configuración y soporte de módulos de SAP SuccessFactors.
Si tienes pasión por las soluciones de gestión del talento y deseas trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, esta es tu oportunidad.
Responsabilidades: Realizar tareas de preventa, consultoría, implantación y mantenimiento de las diferentes oportunidades asignadas. Requisitos: Conocimiento de SAP SuccessFactors, especialmente en el módulo de Onboarding.Un mínimo de 5 años de experiencia comprobable en el área relacionada.Experiencia y certificación en la implementación del módulo SAP SuccessFactors Onboarding.Otras experiencias o certificaciones en diferentes áreas de SuccessFactors y/o SAP HCM.Conocimientos profundos de varios módulos de SuccessFactors como Gestión del Desempeño, Reclutamiento, y Formación.Habilidad para trabajar de manera autónoma y gestionar proyectos de manera eficiente.Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.Capacidad para resolver problemas y tomar la iniciativa. Ofrecemos: Modalidad de trabajo 100% remoto, proporcionando flexibilidad y equilibrio entre la vida laboral y personal.Oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y con clientes de diversos sectores.Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al desarrollo profesional.Acceso a programas de formación continua y oportunidades de crecimiento. Compañía:
Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica. Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano.
Beneficios: Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado.Tenemos 23 días de vacaciones al año.La empresa da como regalo el día de nuestro cumpleaños, para que podamos disfrutar de él sin trabajar.Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre).Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental.
Si te motiva trabajar en un ambiente dinámico y cooperativo y cumples con los requisitos mencionados, esperamos recibir tu solicitud!
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