CAF Power & Automation desarrolla sistemas ferroviarios sostenibles y de alta fiabilidad que dan respuesta las necesidades de un sector orientado a la movilidad inteligente.
La gama de productos de CAF Power & Automation incluye los siguientes productos:
Sistemas de tracción eléctrica para la industria ferroviaria: Equipos propios de tracción para corriente continua y corriente alterna
Sistemas de acumulación de energía: Soluciones basada en acumuladores de energía y pautas para la conducción eficiente.
Sistemas ferroviarios de control y comunicaciones: Sistemas inteligentes de transporte (ITS) basados en tecnología TIC.
Misión del puesto:
El objetivo principal será asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad que desde la Política de Calidad y el marco estratégico en curso se establecen como requisito a cumplir. Velar por el cumplimiento del Sistema de calidad y la mejora continua de éste.
Funciones y Responsabilidades:
Mantener el Sistema de gestión de Calidad
Promover la mejora continua de la eficacia y eficiencia de los procesos del sistema de gestión
Implantar las normas de gestión de calidad establecidas en la Política de Calidad y en el plan estratégico
Mantener las certificaciones de calidad vigentes
Apoyar y colaborar con los Responsables de Proceso en cuanto a la mejora continua de sus procesos
Planificación, monitorización y realización de las auditorías de calidad según los planes y objetivos establecidos.
Planificación y coordinación de las auditorías externas; así como de la realización de las acciones derivadas de estas.
Implantación, desarrollo y mantenimiento de la herramienta software para la Gestión y automatización de procesos Auraquantic (Business Process Management)
Coordinación y desarrollo de la Gestión documental
Promover y coordinar la integración con el resto de los sistemas de gestión
Coordinación con la Dirección de calidad corporativa y establecimiento y realización de planes derivados.
Velar por el cumplimiento del Sistema de calidad
¿Qué ofrecemos?
Integración en una empresa Core del Grupo CAF, con un equipo humano altamente cualificado.
Horario laboral flexible.
Jornada intensiva los viernes, vísperas de festivo y tres meses en verano.
Bolsa de días asignados para Teletrabajar.
Retribución acorde a la experiencia, conocimiento y capacidades demostrables.
Complemento por objetivos.
Retribución flexible.
Menú diario parcialmente subvencionado por la empresa, al empleado le corresponde abonar 3€ por comida. Posibilidad de utilizar las instalaciones del comedor con tu propia comida.
Formación de inglés o algún otro idioma relacionado con proyectos de la empresa.
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