V371 Abogado Junior Laboral

Detalles de la oferta

Firma de Abogados precisa de un Abogado Junior Laboralista.

Requisitos: Master para el ejercicio de la abogacía y colegiado/a.Experiencia en el área laboral en sala.Experiencia mínima de 2 años.Residir en Madrid (Se precisa que se indique el código postal de residencia en su CV).Disponibilidad Completa en horario de la entidad que es de lunes a jueves de 9:30 a 14:30 y 15:30 a 19:00 y viernes de 9:30 a 15:00.Dominio absoluto de Microsoft Office.Gran capacidad de lectura, observación y comprensión.Facilidad para sintetizar.Redacción exquisita.Presencia impecable.Funciones: Asistencia a juicios, mediaciones, conciliaciones, etc.Colaboración en el ámbito laboral.Redacción de escritos jurídicos de trámite.Demandas.Solicitudes de ejecución.Recursos.Preparación de documentación.Recopilación de jurisprudencia.Presentación de solicitudes administrativas.Solicitud de certificados.Escritos extraprocesales.Gestión de expedientes.Se ofrece: Contrato laboral.Remuneración según valía.Incorporación inmediata.Jornada: 9:30-14:30 y 15:30-19:00 L-J.9:30-15:00 V.Imprescindible: Experiencia probada de dos años en despacho de Abogados. Si no cumple esta condición será rechazada/o.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: https://www.kitempleo.es/empleo/129592855/v371-abogado-junior-laboral-madrid/?utm_source=html

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Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobleads

Requisitos

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