Como Internal and Corporate Communication Specialist, tu principal misión es diseñar y ejecutar estrategias de comunicación que refuercen nuestra identidad corporativa, promuevan nuestras iniciativas institucionales y fomenten la cohesión interna en línea con nuestros valores y cultura organizacional.Responsabilidades:Diseñar e implementar planes de comunicación interna que fomenten el compromiso y alineen a los colaboradores con los objetivos estratégicos de la empresa.Gestionar la comunicación de iniciativas clave de Recursos Humanos (desarrollo, bienestar, cultura), fortaleciendo el sentido de pertenencia.Liderar la comunicación institucional y garantizar una identidad corporativa coherente en todos los canales y audiencias.Redactar y supervisar materiales corporativos (comunicados, newsletters, presentaciones) adaptados a las necesidades de diferentes públicos.Gestionar plataformas internas y desarrollar contenidos que inspiren e informen a los equipos de manera efectiva.Colaborar con líderes de diferentes áreas para coordinar estrategias de comunicación integradas.Diseñar y ejecutar planes de comunicación de crisis para mitigar riesgos y proteger la reputación de la compañía.Representar a la empresa en eventos y gestionar relaciones públicas para reforzar el posicionamiento corporativo.Analizar y reportar el impacto de las acciones de comunicación, utilizando datos para mejorar estrategias futuras.Colaborar con el equipo de Recursos Humanos para desarrollar iniciativas de employer branding que posicionen a la empresa como un lugar atractivo para trabajar, alineando la comunicación interna y externa.Identificar y adoptar nuevas tendencias y tecnologías en comunicación para mejorar la experiencia de los colaboradores y optimizar los canales internos.Diseñar y ofrecer talleres o recursos para fortalecer las habilidades de comunicación interna de los líderes y equipos, asegurando mensajes consistentes y efectivos.Asegurar que las estrategias de comunicación reflejen y promuevan los valores de diversidad, equidad e inclusión de la compañía.Requisitos:Formación en Comunicación, Relaciones Públicas, Marketing, Recursos Humanos o áreas relacionadas.Entre 2 y 4 años de experiencia en roles similares, idealmente en sectores de lujo o premium.Excelentes habilidades de redacción y edición, con experiencia en comunicación interna y externa.Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos en un entorno dinámico.Conocimientos avanzados en herramientas digitales (gestión de contenidos, métricas de impacto, comunicación interna).Nivel avanzado de inglés y se valorarán otros idiomas.Alta sensibilidad hacia estándares de calidad y excelencia del sector lujo.#J-18808-Ljbffr