Revenue Management Assistant
_"El mundo es tuyo con Meliá"_
Entrar en Meliá es emprender un viaje sin fronteras porque las posibilidades de crecer y formarse aquí son infinitas. Es saber que el mundo es tuyo y que puedes trabajar en muchos países. Y todo con la sensación de que formas parte de una gran familia.
Mission of the position To contribute to maximizing the RevPar of the hotels in the area under your responsibility, by providing support and advice, maximizing own channel sales and providing expertise in the use of MHI systems and strategies. Reporting to the Area Revenue Manager, you will be the first point of contact for these hotels with respect to strategy and performance, and will assist in obtaining 100% of MHI's distribution channels and systems.
What are we looking for? Minimum 2 years of experience in a similar position (Corporate and/or Hotels).
University degree in hospitality, business management or revenue management.
Demonstrate strong analytical and numerical skills.
Ability to inspire and lead a team by example.
Knowledge and experience in Pricing, Forecasting, Benchmarking.
Analytical, persuasive profile and ability to communicate.
Commitment to live in Palma.
Porque pertenecer a la gran familia Meliá es ser VIP
Disfrutaras de My MeliáRewards que es el programa de fidelidad exclusivo para nuestros empleados con beneficios y ventajas exclusivas. Además, disfruta del programa, My MeliáBenefits : con retribución flexible, descuentos exclusivos en una variedad de productos y servicios, estilo de vida activa y saludable, e iniciativas solidarias. Siéntete orgulloso de pertenecer a Meliá como nosotros lo estamos de ti.
En Meliá todos somos VIP
Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP .
- En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
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