Trabajador-A Social. Jornada Parcial (Menores No Acompañados)

Detalles de la oferta

Intress necesita incorporar un-a trabajador-a social a media jornada para trabajar en el nuevo servicio de atención a menores no acompañados de Calvià, Mallorca.

La persona seleccionada deberá realizar una primera evaluación inicial para la valoración de las necesidades de la persona atendida, asesorando, tramitando y/o gestionando posteriormente sobre acceso y disponibilidad de los recursos y ayudas que pudiera necesitar.

Fechas de inicio: octubre 2024

Nº horas semanales: 18,75h
Retribución anual/bruto: 956,96€ brutos mensuales (x 14 pagas 13.397,44€ brutos anuales)

Horario: de lunes a domingo, a determinar 2 días libres, en horario diurno.

Funciones del puesto de trabajo:

Participar en la elaboración del plan individualizado de trabajo para establecer y marcar objetivos orientados al proceso de recuperación de los jóvenes.

Desarrollar el programa de actividades en los aspectos sociales y comunitarios con las usuarias y usuarios para la consecución de un objetivo común.

Dar apoyo a la estructura del centro en el tratamiento de las usuarias y usuarios con el fin de mejorar su situación económica y social y conseguir cumplir con los propósitos establecidos.

Participar en el diseño, actualización y seguimiento del proceso de atención del centro y de la entidad, siendo parte activa a ayudar a construir un equipo con una base de acuerdo común, así como unos objetivos y criterios unificados de actuación, mediante reuniones de equipo y o supervisiones y o trabajo coordinado.

Participar en la realización de informes de evaluación, valoración y seguimiento de la persona atendida para tener información del estado de las usuarias y usuarios de cara al cumplimiento de los objetivos.

Prospección de recursos nuevos necesarios para la intervención.

Dar apoyo y asesoría a las personas atendidas en la realización de tareas y actividades comunitarias, así como aportar la información que precisen sobre recursos de la red para contribuir a la consecución del objetivo final.

Formación académica necesaria:

Diplomatura o grado en Trabajo Social.

Experiencia profesional necesaria:

1 año de experiencia en el trabajo con niños-as y jóvenes.

Experiencia en redacción de informes sociales.

Conocimientos necesarios:

Conocimiento de la red de recursos y prestaciones sociales básicas.

Conocimientos del marco legal y administrativo de atención a los niños, niñas y adolescentes en situación de desamparo.

Técnicas metodológicas de intervención socioeducativas.

Experiencia de trabajo con herramientas informáticas (office, correo electrónico, etc.).

Permiso de conducción B y vehículo propio.

Sistema de protección y tutela de la infancia y adolescencia en Baleares.

Otros aspectos a valorar:

Formación vinculada con la población a la que atiende el centro/ servicio.

Intervención comunitaria.

Métodos de intervención social y en rehabilitación psicosocial.

Intervención familiar sistémica.

Necesario disponer del certificado negativo de delitos penales de naturaleza sexual.

Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el IV Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.

#J-18808-Ljbffr


Fuente: Allthetopbananas_Ppc

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