**Nº de Vacantes**:
- 1
**Funciones y responsabilidades**:
- Desde sus orígenes, Samu es sinónimo de afán de mejora constante con el objetivo de preservar y enriquecer las condiciones de vida de los colectivos más vulnerables.
En los centros residenciales ofrecemos a los menores una atención y educación integral en un marco de convivencia normalizado, fomentando su autonomía personal a través de programas y proyectos de inclusión social y laboral, para conseguir un futuro desarrollo óptimo.
**En Samu precisamos incorporar un/a Trabajador/a Social para uno de nuestros centros en la localidad de Motril, en la provincia de Granada.
Profesional con experiência demostrable en la atención a menores en riesgo de exclusión**, con disponibilidad de incorporación a principios de Enero, para jornada parcial de 20 horas semanales.
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Entre tus funciones y responsabilidades se encuentran:
- Recabar información en el entorno sociofamiliar del menor/joven, analizando las variables más significativas, mediante entrevistas individuales o familiares tanto en el centro de trabajo como en el propio domicilio de los menores.
- Desarrollar el informe social, estableciendo pautas de actuación con el menor/joven y su entorno.
- Elaborar y emitir informes técnicos sobre los menores/jóvenes, en los cuales se valore la situación del menor y su entorno.
- Asesorar y apoyar a la dirección del centro.
- Orientar a los profesionales que desarrollan su trabajo en contacto directo con los menores/jóvenes sobre las características particulares de cada uno de ellos para conseguir los objetivos establecidos en sus programas individuales.
- Determinar la situación psicosocial de cada menor/joven de forma individualizada.
- Favorecer una mejor adaptación de los menores/jóvenes y su reintegración psicosocial, mejorando la asunción de responsabilidades y competencia socio familiar de cada menor/joven.
- Aportar información relevante de carácter técnico en los procesos judiciales de los menores/jóvenes cuando esta sea requerida por la dirección.
**¿Te unes a nuestra familia?
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**Salario**:
- Según el IV Convenio Colectivo Estatal de Reforma Juvenil y Protección de menores.
**Sector de Actividad**:
- Menores
**Jornada**:
**Jornada parcial de 20 horas semanales, d**
**istribuida de forma rotativa en semanas alternas de mañana y tarde, de Lunes a Viernes.
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**Ubicación**:
**Motril (Granada)**
**Requisitos mínimos**:
- Titulación compatible con el puesto de trabajo**:Formación universitaria de diplomatura o grado en Trabajo Social.
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- **Experiência con menores y jóvenes que forman parte del servicio de protección.
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- **Acreditación del requisito de no haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual.
**:
- Capacidad de organización y gestión.
- Flexibilidad horaria.
**Años de experiência mínima**:
- Deberá contar con experiência acreditada de al menos dos años en su ámbito de actuación o formación adicional en el ámbito psicosocial, laboral y/o socioeducativo de al menos 300 horas de duración.
**Requisitos deseados**:
- Permiso de conducir.
- Participación en proyectos internacionales.
- Voluntariado / participación en actividades de ONGs.
- Gran capacidad de comunicación.
- Habilidad para trabajar en equipo.
- Puntualidad y seriedad.
- Buen conocimiento de Microsoft Office.