Éste es el reto:
Buscamos a una persona con experiência en desarrollo de negocio que le motive ayudarnos a crecer como compañía a través de la captación de nuevas cuentas. En concreto, buscamos a alguien con conocimiento en el área de consultoría o producto digital con pasión comercial que participe en todo el proceso de venta. ¿Te apuntas?
Sería genial que tuvieras:
Al menos 3 años de experiência en posiciones similaresConocimiento del negocio de consultoría o producto digitalExcelentes habilidades de comunicación así como capacidad para hacer primeros contactos exitosos tanto en persona como por teléfono/mailConocimiento de herramientas de ventas y CRMNível alto de inglésEntre otras cosas, esto es lo que harás:
En tu día a día:
Desempeñarás un papel crucial en la identificación y captación de potenciales leads y el desarrollo de nuevas cuentas. Deberás identificar y conectar contenidos con los clientes adecuados y definir estrategias comerciales personalizadas para atraerlos y convertirlos en oportunidades.Investigación y seguimiento de mercado: Mantendrás un seguimiento constante del mercado y aportarás conocimiento sobre su contexto, las tendencias actuales y las oportunidades emergentes. Utilizarás este conocimiento para informar y adaptar nuestras estrategias de ventas, siempre considerando nuestro offering y líneas de crecimiento.Te encargarás de facilitar la relaciones entre los leads y nuestros equipo de presales, asegurando que nuestras propuestas comerciales se alineen con las necesidades del cliente.También trabajarás con los equipos de Comunicación para distribuir contenidos y estudios de manera efectiva a los clientes potenciales.Harás seguimiento de tu performance y generarás informes sobre la actividad comercial de la compañía utilizando herramientas como Salesforce.La experiência en The Cocktail:
Modelo de trabajo basado en la autorresponsabilidad y la autogestión con horario flexible y teletrabajo (de verdad). Decides tu horario, desde dónde trabajas y cómo lo haces.Buscamos la excelencia/mejora en lo que hacemos, generando un ambiente colaborativo. Nuestra filosofía es 70-20-10 (70% se aprende de la experiência, 20% de mentores/referentes y 10% de formación reglada).Podrás disfrutar de 25 días de vacaciones al año repartidos entre verano y Navidad, sobre todo. También te regalamos Nochebuena y Nochevieja.Paquete de ventajas sociales y posibilidad de retribución flexible.No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar.- Ser parte de una compañía con alma: tenemos iniciativas de apoyo a la maternidad (una sala de lactancia en la oficina y programas para mamás y papás), la sostenibilidad (políticas zero waste), la igualdad de género y diversidad (iniciativas de visibilización e inclusión del colectivo LGTB+, colaboraciones para disminuir la desigualdad social...).
- Descuentos y múltiples ventajas para tu ocio y día a día.
- En The Cocktail pretendemos ser un referente en talento y calidad humana, y sólo lo conseguiremos siendo una compañía abierta y diversa, por eso tenemos un Código de Conducta que refleja nuestras expectativas de las personas que participan en la empresa. Ofrecemos un entorno acogedor para todos, independientemente de su identidad o expresión de género, orientación sexual, capacidad, origen, religión, estatus socioeconómico.
Próximos pasos:
Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención ;)
Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y te contaremos más sobre The Cocktail y sobre el rol.
Nuestros procesos de selección suelen tener alrededor de dos o tres entrevistas, y es posible que en algún momento queramos verte en acción y te propongamos un reto técnico. Al final del proceso charlaremos acerca de las condiciones salariales del puesto, una vez te conozcamos bien y sepamos cuánto puedes aportar.
Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú.
¿Te vienes?
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