No de puestos: 1Empresa: TragsaProyectos: Empresa de Transformación Agraria S.A. S.M.E.
M.P.
(TRAGSA), empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza.Precisa incorporar a su Delegación en Valencia a una persona que participe en una asistencia técnica ligada al acompañamiento en logística y gestión de un servicio de emergencias.Ubicaciones geográficas: Paterna (Valencia)Funciones:Participación en asesoramiento y asistencia técnica a las siguientes tareas:Preparación de juicios laborales.Control y seguimiento de base de datos jurídica y agenda de pleitos.Análisis de actualizaciones legislativas, jurisprudencia, etc.Estudio y gestión de desvinculaciones (análisis de riesgos, cálculo de indemnizaciones, preparación de documentación relacionada, etc.
).Aplicación del régimen disciplinario (sanciones, amonestaciones y advertencias).Proceso de on boarding (gestión de contratos, trámites con la Seguridad Social, etc.
).Asesoramiento de las personas trabajadoras (acceso a la jubilación, maternidades/paternidades, excedencias, permisos retribuidos, permisos sin sueldo, reducciones de jornada, acuerdos novatorios de las condiciones laborales, etc.
).Sistema de compensación (complementos de destino, pluses, etc.
).Sistema de retribución flexible y beneficios sociales.Participación en procesos de selección.Impartición de formaciones en materia laboral.Tipo de jornada:Tiempo CompletoRequisitos (obligatorios):REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:Diplomatura, Grado, Licenciatura o Grado + Máster Oficial en Relaciones Laborales, Derecho o Ciencias del Trabajo.Experiencia de al menos 1 año en funciones de técnico/a de RRHH en departamentos de relaciones laborales y en área jurídica.Conocimientos ofimáticos a nivel usuario avanzado.Carnet de conducir B.Méritos (valorables):Experiencia en funciones de técnico/a de RRHH superior a la requerida.Experiencia en sistema SAP.Estar en posesión del título de máster, experto o postgrado universitario en Derecho, o en gestión pública, derecho de las administraciones públicas/administrativo, máster en abogacía.Conocimiento de programas/sistemas de gestión relacionados directamente con RRHH: Nóminas, Seguridad Social, TGSS, SISTEMA DELTA.Nivel de Valencià B1 (Elemental) o superior certificado.Observaciones:SE OFRECE: Contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual.
La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.#J-18808-Ljbffr
