EmpresaTalento y Experiencia S.L.TyE somos un Grupo de Centros Especiales de Empleo a nivel nacional con presencia en la Comunidad Valenciana, Castilla y León, Galicia y Martos (Jaén), cuya actividad principal es prestar todo tipo de servicios Integrales con niveles de Complejidad y Calidad altos en el sector industrial (automoción, mueble, alimentación, químico, metal, cerámico, plástico, etc.) y de Servicios, incluso con capacidad de inversión para poder responsabilizarnos de toda la fabricación. Constituido por Directivos procedentes del sector Auxiliar del Automóvil y con experiencia en otros sectores industriales y de Servicios complejos, tiene la doble función de:Realizar una función social y de integración de las personas con algún tipo de discapacidad.Aportar valor a nuestros clientes haciéndolos más competitivos.Buscamos personas comprometidas, dinámicas y con experiencia previa en producción. Nuestro personal, formado por más de un 90% de personas discapacitadas, recibe una formación adecuada y personalizada en Sistemas de Trabajo y Mejora Continua, lo cual les proporciona un desarrollo personal y profesional que les facilita la integración futura en el mundo Industrial o de Servicios.En Talento y Experiencia queremos que tu talento sume en nuestra organización. Te estamos esperando!DescripciónBuscamos Técnico/a para el Departamento de Selección de personal de nuestras instalaciones en Almussafes, para realizar las siguientes tareas:Publicación de ofertasRecepción de CV y criba curricularRealización de entrevistas telefónicas y/o presenciales. Entrevista por competencias.Procedimientos generales del Departamento.Análisis de los principales KPI's: Contratación, Rotación, Retención del talento, Estudio de la Competencia.Conocimientos necesariosCapacidad de organización y control.Capacidad de análisis y razonamiento.Adaptación al cambio.Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.Empatía.Capacidad de planear/diseñar procedimientos y ser capaz de perseguir objetivos que ayuden al Departamento.Valorable Certificado Discapacidad.Requisitos mínimosCapacidad de resolución de problemas.Capacidad de organización del trabajo.Responsabilidad en el trabajo.Capacidad de trabajar en equipo.Autonomía y proactividad.Relación interpersonal.Capacidad de iniciativa.Capacidad de innovación.Flexibilidad y capacidad de adaptación.Proposiciones de mejora del departamento.Valorable conocimiento del mundo de la DISCAPACIDAD.ExperienciaValorable experiencia en selección de personal.Condiciones de contrataciónSBA: 17.000 - 20.000 en función de la experiencia previa aportada.#J-18808-Ljbffr