.Como Técnico de Sostenibilidad, el principal objetivo será apoyar el desarrollo e implementación de iniciativas y proyectos relacionados con la sostenibilidad de la compañía; así como diseñar e implementar estrategias de comunicación relacionadas con dichas iniciativas y proyectos. Su principal objetivo será contribuir a promover prácticas sostenibles, gestionar las relaciones con todas las partes interesadas y comunicar las iniciativas de manera efectiva y alineada con los valores y estrategia de la organización. Este rol incluye la recopilación de datos, análisis de actuaciones, propuesta de nuevas iniciativas, la implementación de las mismas en todas las áreas de la compañía y la comunicación a las partes interesadas. FUNCIONES Desarrollo de nuevos proyectos de sostenibilidad Colaborar en la planificación y ejecución de nuevos proyectos relacionados con la sostenibilidad ambiental, social o de gobernanza Investigar y proponer nuevas tecnologías y proyectos que puedan mejorar el rendimiento de la empresa. Diseño e implantación de planes de acción relativos a proyectos de sostenibilidad ya implantados (Pacto Mundial, Rating ESG,…) Identificar acciones de mejora y establecimiento de planes de acción Comunicar y realizar seguimiento con las diferentes partes interesadas la ejecución de las tareas Relación con las partes interesadas Coordinar con proveedores, colaboradores y cualquier otra parte interesada, proyectos conjuntos en materia de sostenibilidad, que aporten valor conjunto en la cadena de suministro. Mantener el contacto con todas las partes interesadas para hacerles partícipes de las iniciativas de sostenibilidad de Grupo MAS (presentación de la Memoria, publicación de los Premios Iniciativa Sostenible,…). Participar y asistir a foros y conferencias para estar actualizado sobre tendencias y mejores prácticas de sostenibilidad. Organizar eventos, webinars o charlas para sensibilizar sobre temas de sostenibilidad a nivel interno y externo. Formación y sensibilización Desarrollar e impartir formación y/o píldoras de sensibilización en materia de sostenibilidad Promover y fomentar una cultura sostenible dentro de la compañía. Gestión de la comunicación de sostenibilidad Preparar y presentar reportes sobre iniciativas de sostenibilidad, avances y resultados a las partes interesadas (Memoria RSC, Informe Pacto Mundial, Informe anual ESG,…) Impulsar y coordinar la comunicación interna y externa sobre los programas de sostenibilidad de la compañía. COMPETENCIAS Sólidos conocimientos de los principios, y metodologías de sostenibilidad. Capacidad para gestionar proyectos multidisciplinares. Competencia en análisis e interpretación de datos utilizando métricas y herramientas de sostenibilidad. Capacidad para comunicarse eficazmente con diversas partes interesadas a distintos niveles organizativos. Capacidad de trabajo en equipo