AMETEL, empresa española líder en el sector de construcción y mantenimiento de instalaciones eléctricas y de telecomunicaciones, con presencia internacional y más de 35 años de historia, está buscando a un Técnico de Oficina Técnica(H/M) para supervisar y coordinar las tareas de calidad y medioambiente de una obra de construcción electromecánica de una nueva subestación de 30/400 kv, en su totalidad (movimiento de tierras, obra civil, montaje electromecánico y puesta en servicio) en la localidad de Brazatortas (Ciudad Real).Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería a nivel nacional, participando en un proyectro de embergadura en el sector de la energía con posibilidad de continuidad en proyectos futuros!Funciones:Precisamos incorporar un Técnico Superior en Calidad y Medioambiente (H/M) para ejercer las funciones de Técnico de Oficina Técnica en la construcción de una subestación eléctrica.Reportando al Jefe de Obra y a los Responsables de los Departamentos correspondientes, tus principales funciones serán:Seguimiento diario de la obra de los PPI ´sCumplimiento de procedimientos de trabajo.Cumplir y hacer cumplir el Plan de Seguridad y Plan de Calidad y Medioambiental de la obra.Gestión de ensayos/comprobaciones y recopilación de datos.Comprobación de los avances y seguimiento de modificaciones en obra.Gestión de los residuos de la obra.Control de materiales de la obra.Requisitos:Técnico Superior en Calidad y Medioambiente.Al menos 1 año de experiencia en obras de construcción.Manejo de autocad y paquete office.Carnet de conducir en vigor B2 y vehículo propio.Persona proactiva, dinámica y responsable.Lo que ofrecemos:Contratación Temporal con posibilidad de pasar a indefinido en la empresa.Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante más de treinta años de historia y plena solvencia financiera.Integración en un equipo sólido de trabajo, que forma parte de un equipo multidisciplinar continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería eléctrica, las telecomunicaciones y las energías renovables.Salario competitivo.Atendiendo a lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, AMETEL promueve la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, con carácter previo a la relación laboral y durante la misma, por lo que se promueve la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.