TÉCNICO DE MARKETING (SUSTITUCIÓN BAJA MATERNIDAD) - PROMOTORA INMOBILIARIA Madrid, España Funciones del Puesto: Reportando a la Dirección de Marketing y Comunicación, se responsabilizará del diseño y ejecución del plan de marketing y comunicación de cada promoción asignada según presupuesto y plazo.
Así como el responsable de aportar valor añadido en la consecución de los objetivos del área.
Realizará las siguientes funciones: Elaboración de las Propuesta de Inversión para cliente a nivel nacional.
Definir los objetivos y estrategias de marketing teniendo en cuenta el target, ubicación y calendario de la promoción en concordancia con ventas y la delegación.
Elaboración del Plan de Comercialización y Marketing en colaboración con el coordinador de ventas de cada promoción.
Coordinar junto con la agencia de medios las campañas on y off para cada una de las promociones.
Seguimiento de la implantación del punto de venta y vallas según Project.
Elaboración de informes internos y para cliente.
Desarrollar y/o producir cualquier material identitario según las necesidades del área.
Trabajar conjuntamente con ventas y delegación para el lanzamiento de sus promociones, asegurando la conversión a visita en el punto de venta mediante las campañas tuteladas bajo su responsabilidad y resto de canales.
Seguimiento de campañas (performance) y control de inversión (cpl).
Planificación y seguimiento presupuestario de marketing con delegación y financiero.
Puesta en marcha de las promociones asignadas de su cartera, en tiempo y presupuesto asignado.
Monitorizar el plan de cada promoción, resultados, y presupuesto asignado.
Monitorizar portales inmobiliarios, sites, social, y campañas asociadas a su cartera.
Analítica, acciones correctoras y conclusiones.
Requisitos: Grado en Marketing, Comunicación, ADE, o publicidad.
Experiencia laboral de 5 años, de los cuales 3 de ellos en Real Estate.
Valorable background de Marketing Digital y herramientas vinculadas a las disciplinas de Google Adwords, Google Analytics, Data Studio, Social Ads para el desarrollo en institucional.
Valorable experiencia en Real Estate y/o en implantación de punto de venta y campañas de marketing de producto.
Muy alto nivel en Excel.
Persona con excelente capacidad comunicativa, orden y planificación.
Capacidad analítica y de comunicación acostumbrado a defender estrategias con clientes o negocio Ofrecemos: Contrato sustitución de baja por maternidad.
Jornada Completa.
Posibilidad de teletrabajo parcial.
Beneficios Sociales.
Salario negociable en función de la valía del candidato.