Técnico/A Selección - Sust Baja Maternidad

En Estel Ingeniería y Obra estamos buscando incorporar al equipo de Recursos Humanos un Técnico/a de Selección Las funciones principales de la persona que se incorpore al equipo serán:

Realización del proceso de selección desde inicio a fin (reuniones con responsables de departamento, elaboración de ofertas, criba de CVs, entrevistas telefónicas, presenciales, redacción de informes, feedback a los responsables…) Preparación de la contratación de las candidaturas seleccionadas Proceso de Onboarding del personal a incorporar. Contacto con entidades públicas, administraciones públicas, y Universidades / Escuelas técnicas superiores para colaboraciones en materia de oportunidades laborales. Formación: Grado en Psicología, pedagogía, relaciones laborales… Valorable

Máster en dirección de recursos humanos Requisitos: Experiencia en selección de personal de al menos 2 años. Muy valorable conocimiento en perfiles técnicos de instalaciones. Acostumbrado/a trabajar en ambientes dinámicos. Experiencia con plataformas de gestión de recursos humanos. Capacidad de gestión del cambio, dotes comunicativos, planificación y organización, trabajo en equipo
Competencias personales: Gestión del cambio Orientación a resultados Capacidad analítica Capacidad comunicativa Proactividad Toma de decisiones Gran capacidad de organización Capacidad resolutiva Trabajo en equipo Que se ofrece: Contrato temporal por sustitución de baja maternidad Salario según valía de la persona Beneficios sociales: seguro de salud privado


#J-18808-Ljbffr