Desde AEMA Hispánica precisamos incorporar un profesional con experiencia en departamentos de RRHH, nominas, contratos, convenios y gestión/resolución de incidencias de clientes y trabajadores de la empresa. Tareas - Reuniones y contacto diario para resolver las dudas e incidencias que puedan surgir y asegurar las relaciones con los clientes y trabajadores de la empresa garantizando la máxima calidad de todos los servicios. - Constante labor de seguimiento de los servicios de la empresa para tener todos los puestos cubiertos para que se realicen correctamente los trabajos. - Planificar y organizar los servicios ya existentes y poner en marcha los nuevos. - Gestionar el personal del equipo, planificando y elaborando los turnos y cuadrantes. - Control del absentismo del personal. - Comunicación y gestión de incidencias del personal. - Disponibilidad para viajar a nivel nacional y mantener reuniones con los clientes y trabajadores. - Reuniones con comités - Interpretación y aplicación de convenios colectivos. - Apoyo puntual al departamento de RRHH en todo lo relacionado con nominas, contratos, Seg. Social, etc. Requisitos - Titulación en RRHH, Relaciones Laborales o similar. - Mínimo de 3 años de experiencia en un puesto equivalente. - Experiencia con programa de gestión de RRHH A3 Asesor-Nominas, contratos y Seguridad Social. - Capacidad de compromiso y carácter responsable. - Orientación al cliente y organización por prioridades y plazos - Capacidad de trabajo en equipo - Habilidad digital, destreza en programas de gestión de empresas y plataformas de las administraciones. - Disponibilidad de viajar a nivel nacional. Beneficios - Contrato 6 meses + indefinido a jornada completa. - Posibilidades reales de crecimiento y promoción profesional. - Horario de Lunes a Viernes de 07:00h a 16:00h. (1h de comida) - Salario competitivo superior a convenio. - Estabilidad laboral. Envíanos tu curriculum o escríbenos a vjcarretero(at)aemahispanica.Com #J-18808-Ljbffr